|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、通过公司产品和业务模式分析用户群体特征,确定用户画像,对用户进行分类和分层管理,对用户活跃度负责; 2、协助运营经理通过现有渠道吸引用户,策划新媒体运营,开发潜在渠道,挖掘潜在用户;3、搭建用户群/社群,建立社群运营体系,健全社群运营机制,对不同类型用户设计有效的激励机制;4、制定系统的用户运营方案,有针对性的策划专题、活动,持续输出内容,活跃用户,提高用户粘性、忠诚度。岗位要求:1、大专以上学历,1年或以上用户运营或社群运营工作经验,有一定的新媒体运营能力;2、了解分析用户、吸引用户的方法,能在上级指导下制定运营方案;3、熟悉社群运营,能根据社群特征,建立社群运营体系,能在社群内持续输出内容;4、具有良好的沟通的能力。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
15-30 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责新市场的开拓,包含渠道的建立和重点客户的开拓;2、根据公司发展战略制定重点客户开拓计划和维护大客户渠道关系3、负责大客户渠道的开发谈判及协议的签订;4、针对区域范围内的市场动向收集及竞争对手的分析,及时做市场反应,制定出销售策略和打法;5、定期召开大客户及运营会议,协调各方面关系,包含公司内部资源协调和外部客户沟通。6、负责管理区域内的大客户销售,制定任务目标和计划,能够带领团队完成公司总部目标任务。任职要求:1.25~40岁,全日制本科及以上学历;2.文档编写能力好;3.有5年以上大客户销售经验,有领导能力和管理能力;4.形象气质佳,沟通能力强,有很好组织协调能力,推动和执行能力强;5.能吃苦耐劳,不太计较短期得失,学习能力强并且极度勤奋;6.较强的策略思考和逻辑思维能力,能作出高质量的决策;7.抗压性强,心理素质足够强并有较强的进取心,渴望快速成长;8.市场拓展能力强,具有较强的主动出击能力,热衷于互联网市场营销行业,有相关工作经验或石油石化行业资源者优先。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10-20 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责易加油B/C/P端业务模块其中某一条产品线的产品功能规划设计、管理、迭代工作,包括但不限于小程序、App、公众号以及内部管理系统等等;2、根据公司业务实际情况,制定产品发展路线,推进产品线落地实施,从0到1到N,对产品的验证,快速迭代、上线以及用户体验进行全盘负责;4、完善所负责产品线的用户数据采集,对产品数据进行跟踪研究,分析用户行为数据,抓住需求本质,并持续优化产品;5、负责处理跨部门间沟通与协调,配合运营、商务、推广、研发团队,确保产品的整体研发进度,推动公司产品线的运营及发展。岗位要求:1、本科及以上学历,计算机、软件工程及相关专业毕业;2、3年以上大型互联网公司产品经验、项目经验,产品知识扎实及资源丰富,有多部门协调能力及进行大型、高端产品经验,有成功上线的产品经历的优先;3、参与产品设计、评审,给出建设性意见,并组织解决项目过程中的重大问题;4、对互联网产品具有极高的敏锐度,能及时掌握市场发展动态,推动公司产品发展能提供关键、决策性的建议;5、具有“主人翁精神”,极优秀的逻辑思维能力、开拓能力岗位职责。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10-20 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责制定城市C端用户整体拉新、促活、转化、留存,活动运营策略,提出有效可行的营销运营方案,对活动整体ROI以及用户生命周期负责,明确各阶段关键业务指标,制定可执行活动方案并落地执行。2、总结C端用户活动效果,输出方案以及数据,整理为有效的沟通资料,协助商务对B端客户营销。3、管理客服的城市社群运营工作,制定有效的运营策略,指导客服执行,对城市社群互动、活跃、转化负责。4、精通日常活动运营效果分析,根据分析结果进行活动运营策略调整与优化。5、负责活动系统能力搭建,建立和不断完善各项功能,快速响应运营需求。岗位要求:1、本科及以上学历,1年以上互联网产品运营工作经验,有成功的运营活动案例优先;2、活动策划能力强,善于沟通,有较好表达能力,思维清晰,强大的学习能力和创新力,对用户行为变化敏感,关注细节,能积极有效解决用户问题和反馈;3、以业务指标为导向,擅长针对不同的活动目的有策略、有节奏的实施活动运营;4、擅长总结规律,根据不同活动类型制定标准化模板进行产品化,提升效率,有很强的数据分析能力、能通过数据发现问题。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10-20 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责制定城市C端用户整体拉新、促活、转化、留存,活动运营策略,提出有效可行的营销运营方案,对活动整体ROI以及用户生命周期负责,明确各阶段关键业务指标,制定可执行活动方案并落地执行。2、总结C端用户活动效果,输出方案以及数据,整理为有效的沟通资料,协助商务对B端客户营销。3、管理客服的城市社群运营工作,制定有效的运营策略,指导客服执行,对城市社群互动、活跃、转化负责。4、精通日常活动运营效果分析,根据分析结果进行活动运营策略调整与优化。5、负责活动系统能力搭建,建立和不断完善各项功能,快速响应运营需求。岗位要求:1、本科及以上学历,1年以上互联网产品运营工作经验,有成功的运营活动案例优先;2、活动策划能力强,善于沟通,有较好表达能力,思维清晰,强大的学习能力和创新力,对用户行为变化敏感,关注细节,能积极有效解决用户问题和反馈;3、以业务指标为导向,擅长针对不同的活动目的有策略、有节奏的实施活动运营;4、擅长总结规律,根据不同活动类型制定标准化模板进行产品化,提升效率,有很强的数据分析能力、能通过数据发现问题。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-惠州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-佛山市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市-盐田区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1、负责新市场的开拓,包含渠道的建立和重点客户的开拓; 2、根据公司发展战略制定重点客户开拓计划和维护大客户渠道关系 3、负责大客户渠道的开发谈判及协议的签订; 4、针对区域范围内的市场动向收集及竞争对手的分析,及时做市场反应,制定出销售策略和打法; 5、定期召开大客户及运营会议,协调各方面关系,包含公司内部资源协调和外部客户沟通。 6、负责管理区域内的大客户销售,制定任务目标和计划,能够带领团队完成公司总部目标任务。 任职要求: 1.25~40岁,全日制本科及以上学历; 2.文档编写能力好; 3.有5年以上大客户销售经验,有领导能力和管理能力; 4.形象气质佳,沟通能力强,有很好组织协调能力,推动和执行能力强; 5.能吃苦耐劳,不太计较短期得失,学习能力强并且极度勤奋; 6.较强的策略思考和逻辑思维能力,能作出高质量的决策; 7.抗压性强,心理素质足够强并有较强的进取心,渴望快速成长; 8.市场拓展能力强,具有较强的主动出击能力,热衷于互联网市场营销行业,有相关工作经验或石油石化行业资源者优先。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6. 节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8-9 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1、负责新市场的开拓,包含渠道的建立和重点客户的开拓; 2、根据公司发展战略制定重点客户开拓计划和维护大客户渠道关系 3、负责大客户渠道的开发谈判及协议的签订; 4、针对区域范围内的市场动向收集及竞争对手的分析,及时做市场反应,制定出销售策略和打法; 5、定期召开大客户及运营会议,协调各方面关系,包含公司内部资源协调和外部客户沟通。 6、负责管理区域内的大客户销售,制定任务目标和计划,能够带领团队完成公司总部目标任务。 任职要求: 1.25~40岁,全日制本科及以上学历; 2.文档编写能力好; 3.有5年以上大客户销售经验,有领导能力和管理能力; 4.形象气质佳,沟通能力强,有很好组织协调能力,推动和执行能力强; 5.能吃苦耐劳,不太计较短期得失,学习能力强并且极度勤奋; 6.较强的策略思考和逻辑思维能力,能作出高质量的决策; 7.抗压性强,心理素质足够强并有较强的进取心,渴望快速成长; 8.市场拓展能力强,具有较强的主动出击能力,热衷于互联网市场营销行业,有相关工作经验或石油石化行业资源者优先。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6. 节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责制定城市C端用户整体拉新、促活、转化、留存,活动运营策略,提出有效可行的营销运营方案,对活动整体ROI以及用户生命周期负责,明确各阶段关键业务指标,制定可执行活动方案并落地执行。2、 总结C端用户活动效果,输出方案以及数据,整理为有效的沟通资料,协助商务对B端客户营销。3、 管理客服的城市社群运营工作,制定有效的运营策略,指导客服执行,对城市社群互动、活跃、转化负责。4、 精通日常活动运营效果分析,根据分析结果进行活动运营策略调整与优化。5、 负责活动系统能力搭建,建立和不断完善各项功能,快速响应运营需求。岗位要求:1、本科及以上学历,1年以上互联网产品运营工作经验,有成功的运营活动案例优先;2、 活动策划能力强,善于沟通,有较好表达能力,思维清晰,强大的学习能力和创新力,对用户行为变化敏感,关注细节,能积极有效解决用户问题和反馈;3、 以业务指标为导向,擅长针对不同的活动目的有策略、有节奏的实施活动运营;4、擅长总结规律,根据不同活动类型制定标准化模板进行产品化,提升效率,有很强的数据分析能力、能通过数据发现问题。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责1. 负责线上运营图、H5 活动页面的设计,以及线下物料的平面设计2. 协助制定运营类设计模版,提升日常需求设计效率,建立相关设计规范3. 分享设计经验、共同提高团队的能力职位要求:1. 视觉传达、平面设计、广告设计等相关专业优先2. 能掌握多种视觉风格技法,具备平面设计经验3. 能有良好的沟通和理解能力,与需求方进行较好的配合,且能独立高效地完成设计工作4. 具备扎实的美术基础及良好的设计执行能力,熟练使用 Photoshop、Illustrator、Sketch 等设计软件5. 1 年以上平面设计或电商经验,有较好的插画能力加分项:1. 有动画制作经验2. 有 3D 建模设计经验福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.利用HTML5、css3、javascript等相关技术开发web前端页面。2.移动端web产品质量、性能、用户体验的优化。3.PC端web产品需求。 任职要求:1.2年以上工作经验。2.熟练适配并兼容各大主流浏览器和不同手机分辨率。3.精通html5、css、javascript,熟练使用html+css完成页面制作,页面布局 、有良好延展性且便于维护。4.熟练使用jquery, ReactJS或其他JS框架。5.热爱软件开发,逻辑清晰,学习能力强6.责任心强,具有良好的团队合作意识和较强的主动性。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.利用HTML5、css3、javascript等相关技术开发web前端页面。2.移动端web产品质量、性能、用户体验的优化。3.PC端web产品需求。 任职要求:1.2年以上工作经验。2.熟练适配并兼容各大主流浏览器和不同手机分辨率。3.精通html5、css、javascript,熟练使用html+css完成页面制作,页面布局 、有良好延展性且便于维护。4.熟练使用jquery, ReactJS或其他JS框架。5.热爱软件开发,逻辑清晰,学习能力强6.责任心强,具有良好的团队合作意识和较强的主动性。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责:1、负责公司APP产品、小程序、公众号、后台管理系统的功能、接口、稳定性测试;2、提交缺陷并进行验证、协助开发人员跟踪、重现、定位缺陷;3、制定测试计划、设计测试用例,执行测试用例,写出测试文档; 任职要求:1、计算机相关专业毕业;2、熟悉Android、iOS,具有1年以上APP软件测试工作经验;3、熟悉APP及后台测试流程,可独立编写测试计划,测试用例,执行测试,给出测试报告;4、熟悉数据库的增删改查,有良好的学习能力;5、逻辑力强,细致周到,具有良好的分析解决问题的能力;6、积极主动,对工作有责任心。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1、执行公司财务制度,协助部门经理共同搞好企业财务管理工作。2、日常费用的审核及录入工作。 3、及时、正确提供和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成各主管部门报表上报和税费上交工作。 4、发票的开具,票据的管理与整理日常原始凭证。 5、利用ERP系统进行做账管理。 6、出纳日常的付款对账工作并及时向上级汇报资金状况 任职要求: 1、优秀应届毕业生也可,会计相关专业,大专以上学历(有一年以上工作经验优先) 。2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守。3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。 4、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先。 5、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。 福利待遇: 1、基本保障:购买社会保险(养老、生育、工伤、失业、医疗保险),缴纳住房公积金。 2、晋升机制:完善的晋升考核奖励机制,管理岗位晋升及专业技能纵深双向发展通道。 3、培训体系:公司为新晋人员提供入职培训及专业培训;不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,不断提高员工的综合能力。 4、员工旅游:提供国内旅游。 5、年终奖金。
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.负责产品新业务的模块代码的编写,并进行功能测试。2.维护和升级现有系统,解决升级和优化过程中出现的问题。3.解决关键技术问题,并带动初级开发人员展开工作。任职要求:1.3年以上java开发经验,熟悉J2EE体系结构、掌握基础JAVA编程基础(servlet、jsp、jdbc等)。2.熟悉MVC开发架构,对Spring、struts、mybatis等开源框架应用经验丰富。 3.熟悉mysql相关技术,能进行性能优化及解决常见问题。4.良好而规范的编程习惯和技术文档编写习惯。5.具有良好的逻辑思维能力、沟通能力、团队合作能力。6.熟悉各种网络协议实现、Linux操作系统、分布式缓存、消息等高性能架构相关技术者优先考虑。7.具有H5手机前端开发经验优先考虑。8.具有项目管理或团队管理经验优先考虑。福利:1、弹性工作制度;2、入职购买五险一金(一档综合社保);3、节假日福利;4、每天享有丰盛下午茶;5、员工生日会party;6、转正员工享有每年员工体检;7、团建、聚餐和旅游活动;8、加班餐饮、交通报销;9、班车福利。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责 :1.协助招聘主管完善招聘体系;2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划;3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;6.负责办理人才录用的相关手续等工作;7.寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系。8、日常人事相关工作的协调。任职要求:1、全日制本科及以上学历,专业不限;2、有2-3年人力资源相关工作经验,擅长招聘模块,能够独立开展招聘工作;3、有较强的学习能力、沟通理解能力、解决问题的能力;4、擅长O2O行业招聘经验为佳。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
职责描述:1、负责微信群用户交易转化和日常电话营销工作的开展,制定计划并带领客服团队完成考核任务;2、负责400电话客服团队的日常管理,包括呼入和呼出业务,并对业务指标负责;3、负责客服团队的日常管理、监督、指导、培训,考核、不断提高服务质量、沟通技巧;4、负责运营微信客户群,为客户策划与提供优质、有高度传播性的内容 ;5、善于分析和挖掘微信用户的习惯及维护客户、增加客户粘度;6、负责运营微信客户群,为客户策划与提供优质、有高度传播性的内容7、完成上级安排的其他工作。任职要求: 1、本科以上学历,客服行业经验3年以上,400电话/呼叫中心/微信客服运营管理经验2年以上,管理过外呼销售团队者优先考虑。(优秀者可以放宽条件) ;2、熟悉微信营销、等电子商务客服管理体系;有电商行业、新媒体、呼叫中心等客服团队管理经验优先考虑;3、熟悉客服考核内容,制定合理有效的考核管理模式,合理安排团队内成员工作内容,能和团队一起完成任务;4、做事严谨,善于分析思考问题,沟通能力佳,具有良好的处事和应变能力、服务意识;耐心、热情、开朗,能承受工作压力,具有团队合作精神,对工作具有责任心;5、以部门目标为导向,深入思考业务,提出合理化意见和建议,提高业务目标达成率。福利:1、弹性工作制度;2、入职购买五险一金(一档综合社保);3、节假日福利;4、享有丰盛下午茶;5、员工生日会party;6、转正员工享有每年员工体检;7、团建、聚餐和旅游活动;8、加班餐饮、交通报销;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.利用HTML5、css3、javascript等相关技术开发web前端页面。2.移动端web产品质量、性能、用户体验的优化。3.PC端web产品需求。 任职要求:1.2年以上工作经验。2.熟练适配并兼容各大主流浏览器和不同手机分辨率。3.精通html5、css、javascript,熟练使用html+css完成页面制作,页面布局 、有良好延展性且便于维护。4.熟练使用jquery, ReactJS或其他JS框架。5.热爱软件开发,逻辑清晰,学习能力强6.责任心强,具有良好的团队合作意识和较强的主动性。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1.利用HTML5、css3、javascript等相关技术开发web前端页面。2.移动端web产品质量、性能、用户体验的优化。3.PC端web产品需求。 任职要求:1.2年以上工作经验。2.熟练适配并兼容各大主流浏览器和不同手机分辨率。3.精通html5、css、javascript,熟练使用html+css完成页面制作,页面布局 、有良好延展性且便于维护。4.熟练使用jquery, ReactJS或其他JS框架。5.热爱软件开发,逻辑清晰,学习能力强6.责任心强,具有良好的团队合作意识和较强的主动性。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责1. 负责线上运营图、H5 活动页面的设计,以及线下物料的平面设计2. 协助制定运营类设计模版,提升日常需求设计效率,建立相关设计规范3. 分享设计经验、共同提高团队的能力职位要求:1. 视觉传达、平面设计、广告设计等相关专业优先2. 能掌握多种视觉风格技法,具备平面设计经验3. 能有良好的沟通和理解能力,与需求方进行较好的配合,且能独立高效地完成设计工作4. 具备扎实的美术基础及良好的设计执行能力,熟练使用 Photoshop、Illustrator、Sketch 等设计软件5. 1 年以上平面设计或电商经验,有较好的插画能力加分项:1. 有动画制作经验2. 有 3D 建模设计经验福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责制定城市C端用户整体拉新、促活、转化、留存,活动运营策略,提出有效可行的营销运营方案,对活动整体ROI以及用户生命周期负责,明确各阶段关键业务指标,制定可执行活动方案并落地执行。2、 总结C端用户活动效果,输出方案以及数据,整理为有效的沟通资料,协助商务对B端客户营销。3、 管理客服的城市社群运营工作,制定有效的运营策略,指导客服执行,对城市社群互动、活跃、转化负责。4、 精通日常活动运营效果分析,根据分析结果进行活动运营策略调整与优化。5、 负责活动系统能力搭建,建立和不断完善各项功能,快速响应运营需求。岗位要求:1、本科及以上学历,1年以上互联网产品运营工作经验,有成功的运营活动案例优先;2、 活动策划能力强,善于沟通,有较好表达能力,思维清晰,强大的学习能力和创新力,对用户行为变化敏感,关注细节,能积极有效解决用户问题和反馈;3、 以业务指标为导向,擅长针对不同的活动目的有策略、有节奏的实施活动运营;4、擅长总结规律,根据不同活动类型制定标准化模板进行产品化,提升效率,有很强的数据分析能力、能通过数据发现问题。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
1-2 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、 负责制定城市C端用户整体拉新、促活、转化、留存,活动运营策略,提出有效可行的营销运营方案,对活动整体ROI以及用户生命周期负责,明确各阶段关键业务指标,制定可执行活动方案并落地执行。2、 总结C端用户活动效果,输出方案以及数据,整理为有效的沟通资料,协助商务对B端客户营销。3、 管理客服的城市社群运营工作,制定有效的运营策略,指导客服执行,对城市社群互动、活跃、转化负责。4、 精通日常活动运营效果分析,根据分析结果进行活动运营策略调整与优化。5、 负责活动系统能力搭建,建立和不断完善各项功能,快速响应运营需求。岗位要求:1、本科及以上学历,1年以上互联网产品运营工作经验,有成功的运营活动案例优先;2、 活动策划能力强,善于沟通,有较好表达能力,思维清晰,强大的学习能力和创新力,对用户行为变化敏感,关注细节,能积极有效解决用户问题和反馈;3、 以业务指标为导向,擅长针对不同的活动目的有策略、有节奏的实施活动运营;4、擅长总结规律,根据不同活动类型制定标准化模板进行产品化,提升效率,有很强的数据分析能力、能通过数据发现问题。福利待遇:1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30);2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等;3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保);4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用;5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用;6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-惠州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-佛山市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-佛山市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-惠州市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 1)负责区域内维护合作油站关系,开拓新油站新业务; 2)负责区域内合作油站商户的平台维护工作,含上线、培训指导、运行维护等工作; 3)负责运用平台能力配合区域内油站商户的经营者提升油站的销售业绩; 4)负责本地终端车主的运营,收集、汇总和分析市场数据,策划各种线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率; 任职要求: 1)本科以上学历,专业不限,热爱互联网; 2)具备较强的商务能力,有BD经验优先考虑; 3)3年以上市场运营或推广经验,电商、O2O、互联网行业经验尤佳; 4)具有较强的商业判断力和理解力,能自我激励,承受较大工作压力,有期望成长和成就事业的动力。 福利待遇: 1、工作制: 弹性工作制(上班:8:30-10:00,下班:6:00-7:30); 2.假期福利: 除法定的节假日之外,员工还可享有年假,婚假,丧假,生育假等; 3.社保与公积金:公司依法为员工缴纳社会保险和住房公积金(一档综合社保); 4.额外福利: 提供免费下午茶,寿星有神秘的生日礼物,公司提供团队建设费用; 5.员工活动: 员工团结,旅游活动,健身区域24小时免费使用; 6.节日慰问: 中秋节、端午节等特定节假日为员工发放节日礼品;
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责C端业务产品发展路线的制定、功能规划设计与迭代;2、通过对用户数据的采集、跟踪研究,分析用户行为,掌握用户本质需求,持续优化产品;3、参与产品设计、评审,给出建设性意见,并组织解决项目过程中的重大问题;岗位要求:1、本科或以上学历,3年以上大型互联网公司产品经验,有成功上线产品经验的优先;2、对互联网产品具有较高的敏锐度,及时掌握市场发展动态,推动公司产品发展,提供关键、决策性建议;3、具有主人翁精神,优秀的逻辑思维能力、开拓能力。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-7 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责C端业务产品发展路线的制定、功能规划设计与迭代;2、通过对用户数据的采集、跟踪研究,分析用户行为,掌握用户本质需求,持续优化产品;3、参与产品设计、评审,给出建设性意见,并组织解决项目过程中的重大问题;岗位要求:1、本科或以上学历,3年以上大型互联网公司产品经验,有成功上线产品经验的优先;2、对互联网产品具有较高的敏锐度,及时掌握市场发展动态,推动公司产品发展,提供关键、决策性建议;3、具有主人翁精神,优秀的逻辑思维能力、开拓能力。
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5-8 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责平台的日常管理,产品的基础运营,如后台调价、广告创意、数据分析等;2、对运营数据进行监控,及时发现营运中存在的问题/风险点,对各个营运中的环节提出改进建议;3、策划日常运营活动方案,从活动方案、需求策划,跟进支撑部门并落地执行,确保需求顺利上线,及时监测活动效果,总结复盘;4、部门内部相关的工作对接,对运营平台的流量、转化率等各项数据进行分析汇总,分析市场动态,做好相关运营工作计划安排,向上级汇报相应数据并给出建议。任职条件1、大专及以上学历,1年左右运营经验,优秀在校生也可; 2、具备良好的学习能力和分析解决问题能力;主动性高,学习意愿强,勤于思考,执行力强;3、对数据敏感,较强的逻辑分析能力和文字表达能力;4、工作认真细致,有敬业精神;责任心强,具备良好的对外沟通和团队协作能力,富有激情、能接受挑战并承受一定工作压力。
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责平台的日常管理,产品的基础运营,如后台调价、广告创意、数据分析等;2、对运营数据进行监控,及时发现营运中存在的问题/风险点,对各个营运中的环节提出改进建议;3、策划日常运营活动方案,从活动方案、需求策划,跟进支撑部门并落地执行,确保需求顺利上线,及时监测活动效果,总结复盘;4、部门内部相关的工作对接,对运营平台的流量、转化率等各项数据进行分析汇总,分析市场动态,做好相关运营工作计划安排,向上级汇报相应数据并给出建议。任职条件1、大专及以上学历,1年左右运营经验,优秀在校生也可; 2、具备良好的学习能力和分析解决问题能力;主动性高,学习意愿强,勤于思考,执行力强;3、对数据敏感,较强的逻辑分析能力和文字表达能力;4、工作认真细致,有敬业精神;责任心强,具备良好的对外沟通和团队协作能力,富有激情、能接受挑战并承受一定工作压力。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-惠州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
°1¤×÷°úáú×÷2ר¤°ü¨à÷ì3÷×·×÷á÷§°ó1óר§úר3êòé2×ù3
°à±úí
·í
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-佛山市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:1)维护佛山地区合作油站关系,帮助油站提升销量,开拓新油站合作;2)负责佛山地区油站端的易加油平台维护,包括系统上线、使用培训、协调解决系统异常等;3)负责佛山终端车主的线下运营,收集、汇总和分析市场数据,与运营部门同事协作策划线上、线下活动,提升车主用户的覆盖率;任职要求:1)大专以上学历,专业不限,3年以上市场运营或推广经验;2)较强的商务能力,自我驱动力强,抗压力强,期望事业上有所成就;3)有驾照,每月有车补。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-4 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-深圳市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
°1óàú÷¨×÷2úù×÷¨à×÷3×÷°ì×÷·òá°ó1§úóר3êé1êóé2÷×
°à±÷/í
ü×ú
·í