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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、包吃包住
2、4k-8k
3、8:30-20:30
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据相关数据分析现场异常的原因并给出解决短期与长期措施,监控各项措施的有效性;
2、根据部门的发展规划制定生产工艺开发方向,开发新工艺并验证其有效性;
3、制定工艺路线并进行量产验证,审核工艺文件体系相关的文件如SOP/WI/PFMEA等;
4.负责产品工艺分析,持续改进,优化工艺参数,提高产品质量及生产效率;
5负责产品失效分析,根据失效模式改善产品生产工艺;
6、负责工时优化分析、生产线布局优化分析,降低生产成本。
7、大专以上学历(优秀应届生);
8、从事软包电池工艺工程岗位1年;
9、熟悉软包电池各工序的控制点,能对各工序异常提出对应的改善方案。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-9000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、根据每天生产,严格按照检验标准来检查生产首件、巡检产品;
2、将检查后的首件产品上合格的印章,并摆放在相应的位置;
3、不合格情况出现时,应立即通知相关人员改善,避免造成批量性的不良品;
4、对品质不稳定的产品要进行跟踪、有问题时应及时汇报上级或相关人员,并找出解决方法,及时解决问题;
5、协助主管对客户反馈、投诉进行处理,并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理;
6、负责首件的签板确认,并保证无样板不生产、不合格不出货;
7、统筹车间品质管理工作。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
机修工岗位职责描述
负责完成生产设备的维护保养,对设备进行定期检修、保养,排除隐患,确保设备正常使用,保障生产计划任务的顺利完成。
岗位职责
1、严格遵守公司的各项管理制度,执行本岗位的安全操作规程,对本岗位的安全生产负责。
2、悉设备的结构性能,技术规范和有关操作规程
3、掌握设备的运行情况,技术状况和缺陷情况。
4、做好所辖设备的运行维护,巡回检查和监视调整工作。
5、按时准确地做好检修、保养记录。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-11000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
:1、坚决服从部门主管的指挥,认真执行其工作指令,及时汇报工作进度;2、严格执行公司和部门规章制度,认真履行工作职责;3、负责包装组各项具体工作安排及调配;4、严格执行各产品的生产工艺流程,为各工序的生产操作提供技术指导,确保产品质量符合质量管理要求;5、做好生产现场管理,严格要求员工按流程和制度作业,并对生产过程中的质量问题进行控制;6、解决生产过程中出现的其他方面的问题,保证生产任务顺利完成,同时做好与相关部门的配合与协调工作;7、配合计划做好紧急出货产品的优先处理。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
四川-宜宾市 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、建立、完善和维护品质管理体系、品质制度;2、负责所有产品检验标准的制定、变更;3、负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。
1、具有强烈的敬业精神;2、有责任感、原则性强;3、具有良好的表达能力,人际沟通、协调能力。