岗位职责：
岗位职责：
1.工厂物流、人力、空间、安全等生产资源的标准制定和监督改善;
2.负责各机种生产工艺、标准时间与标准产能、标准耗材用量、人力成本的核算制定；
3.ERP，ECR,ECN,的评估处理，SOP标准工艺文件的制定和维护；
4.完善生产流程：生产效率、线平衡提升、UPPH提升
5.量产产品工艺问题异常分析，直通率的跟进与提升；
6.新工艺材料试产跟进
7.量产非测试治工具的工艺评估；
8.生产员工岗位的技能资料制定、培训和考核；
任职要求：
1.2年以上PCBA行业经验
2.2年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式.
3.精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
岗位要求：
1.各类物料检验规范、仪器设备操作指引的制定、更新；
2.来料、制程材料异常的确认、跟踪，并主导材料异常的检讨分析；
3.厂商回复的异常报告的审核确认及跟踪改善；
4.因材料不良导致的成品报废的确认，以及因此产生的供应商扣款的汇总、跟进；
5.供应商审核计划的制定及执行，以及协助采购对新供商导入的现场审核；
6.协助对检验员的材料知识、仪器操作、检验技能培训。
任职要求：
1.大专以上学历，电子行业相关从业经验优先。
2.3年以上供应商质量管理工作经验。
3.熟悉各类品质工具使用，如QC七大手法、8D、PPAP、6西格玛等。
4.熟练操作各类办公软件；
5.熟悉半导体或结构类物料工艺流程及关键控制点；
6.具有良好的团队合作精神。

岗位职责：
工作内容：
1、负责主导和承接开发新产品的评审，试产总结，对试产工艺缺陷总结，并提出改善方案和设计要求，形成闭环管理。
2、负责现产品工艺可制造性把控。
3、负责新产品试产工作准备，试产相关夹具、相关文件准备。
4、负责PCB工艺设计规范及相关可制造性文件编制。
5、负责试产产品生产异常跟进处理。
6、负责新产品试产到量产的转换。
7、负责NPI部门的工艺创新和技术沉淀。 
任职资格：
1、3年以上PCBA行业经验，有家电行业经验者优先
2、3年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式.
3、熟悉PCBA产品的加工工艺流程及相关行业标准。
4、精通PCBA的设计规范及可制造性分析，能从前端对制造成本及品质影响进行控制.
5、精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
工作职责：
1.每日主要电性异常的分析与跟进，失效根本因分析，临时/长期对策的导入，对策效果追踪；
2.产线清尾烧录协助、维修协助
3.跟进新ECN电路改善和新材料试产的电子性能跟进； 
4.烧录、FCT测试和老化、维修等技术岗位操作技能培训；
5.FCT，ATE治具跟进中试维护。
任职要求：
1.3年以上PCBA行业经验
2.3年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式. 
3.熟悉PCBA产品的加工工艺流程及相关行业标准。 
4.精通PCBA的设计规范及可制造性分析，能从前端对制造成本及品质影响进行控制. 
5.精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
岗位职责：
1、主导对IPQC、QC制程品质异常，OQA批退的处理，并跟进结案；
2、跟进客诉的对策落实与结案；
3、编制与维护各机型的品质问题（制程，OQA退货）履历表；
4、参与PP小批试产及初期MP量产的样机确认；
5、IPQC/OQA检验技能培训；
6、上级领导交办的工作。
任职要求：
1.熟练使用Excell、Word、PPT等Office公办软件；
2.具备良好的沟通表达能力、较强的计划性和工作执行力；
3.熟悉PQE工作流程；

岗位职责：
任职要求：
1、22-35岁，大专及以上学历；
2、有两年以上跟单经验，熟悉跟单流程；
3、性格开朗、头脑灵活、沟通能力和抗压能力强；
4、积极上进，有良好的客户服务意思和团队协作精神；

岗位职责：
岗位职责：
1、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程，负责行政日常管理工作；
2、指导、检查与监督公司 宿舍、食堂、车辆等后勤保障工作；
3、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况；
4、组织年会、旅游等各项活动的实施；
5、协助公司ISO体系的审查、文件的制定、修改、完善；
6、上级安排的其他临时性工作；
 任职资格：
1、大专以上学历，5年以上工厂行政岗位工作经验 ；
2、熟悉劳动法，具备丰富的行政管理工作经验，有魄力和领导力；
3、情商高、执行能力强、优秀的沟通协调和解决突发事件的能力；
4、要有注册安全工程师证优先考虑。

岗位职责：
岗位要求：
1、身高170cm,年龄25-38岁，B2以上牌照；
2、4年以上实际驾驶经验；
3、驾驶技术娴熟，无不良开车习惯；
4、熟悉珠三角及深圳周边路线，具有较强的安全意识；
5、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　
6、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班；
7、简历上请备注是什么驾照，是否有货运从业资格证。

岗位职责：
岗位职责：
1.工厂物流、人力、空间、安全等生产资源的标准制定和监督改善;
2.负责各机种生产工艺、标准时间与标准产能、标准耗材用量、人力成本的核算制定；
3.ERP，ECR,ECN,的评估处理，SOP标准工艺文件的制定和维护；
4.完善生产流程：生产效率、线平衡提升、UPPH提升
5.量产产品工艺问题异常分析，直通率的跟进与提升；
6.新工艺材料试产跟进
7.量产非测试治工具的工艺评估；
8.生产员工岗位的技能资料制定、培训和考核；
任职要求：
1.2年以上PCBA行业经验
2.2年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式.
3.精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
岗位要求：
1.各类物料检验规范、仪器设备操作指引的制定、更新；
2.来料、制程材料异常的确认、跟踪，并主导材料异常的检讨分析；
3.厂商回复的异常报告的审核确认及跟踪改善；
4.因材料不良导致的成品报废的确认，以及因此产生的供应商扣款的汇总、跟进；
5.供应商审核计划的制定及执行，以及协助采购对新供商导入的现场审核；
6.协助对检验员的材料知识、仪器操作、检验技能培训。
任职要求：
1.大专以上学历，电子行业相关从业经验优先。
2.3年以上供应商质量管理工作经验。
3.熟悉各类品质工具使用，如QC七大手法、8D、PPAP、6西格玛等。
4.熟练操作各类办公软件；
5.熟悉半导体或结构类物料工艺流程及关键控制点；
6.具有良好的团队合作精神。

岗位职责：
工作内容：
1、负责主导和承接开发新产品的评审，试产总结，对试产工艺缺陷总结，并提出改善方案和设计要求，形成闭环管理。
2、负责现产品工艺可制造性把控。
3、负责新产品试产工作准备，试产相关夹具、相关文件准备。
4、负责PCB工艺设计规范及相关可制造性文件编制。
5、负责试产产品生产异常跟进处理。
6、负责新产品试产到量产的转换。
7、负责NPI部门的工艺创新和技术沉淀。 
任职资格：
1、3年以上PCBA行业经验，有家电行业经验者优先
2、3年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式.
3、熟悉PCBA产品的加工工艺流程及相关行业标准。
4、精通PCBA的设计规范及可制造性分析，能从前端对制造成本及品质影响进行控制.
5、精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
工作职责：
1.每日主要电性异常的分析与跟进，失效根本因分析，临时/长期对策的导入，对策效果追踪；
2.产线清尾烧录协助、维修协助
3.跟进新ECN电路改善和新材料试产的电子性能跟进； 
4.烧录、FCT测试和老化、维修等技术岗位操作技能培训；
5.FCT，ATE治具跟进中试维护。
任职要求：
1.3年以上PCBA行业经验
2.3年以上新产品导入岗位经验，熟悉新产品导入的流程及项目管控方式. 
3.熟悉PCBA产品的加工工艺流程及相关行业标准。 
4.精通PCBA的设计规范及可制造性分析，能从前端对制造成本及品质影响进行控制. 
5.精通制程异常分析、品质改善、成本改善、现场改善，不断提高产品品质&降低产品成本。

岗位职责：
岗位职责：
1、主导对IPQC、QC制程品质异常，OQA批退的处理，并跟进结案；
2、跟进客诉的对策落实与结案；
3、编制与维护各机型的品质问题（制程，OQA退货）履历表；
4、参与PP小批试产及初期MP量产的样机确认；
5、IPQC/OQA检验技能培训；
6、上级领导交办的工作。
任职要求：
1.熟练使用Excell、Word、PPT等Office公办软件；
2.具备良好的沟通表达能力、较强的计划性和工作执行力；
3.熟悉PQE工作流程；

岗位职责：
任职要求：
1、22-35岁，大专及以上学历；
2、有两年以上跟单经验，熟悉跟单流程；
3、性格开朗、头脑灵活、沟通能力和抗压能力强；
4、积极上进，有良好的客户服务意思和团队协作精神；

岗位职责：
岗位职责：
1、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程，负责行政日常管理工作；
2、指导、检查与监督公司 宿舍、食堂、车辆等后勤保障工作；
3、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况；
4、组织年会、旅游等各项活动的实施；
5、协助公司ISO体系的审查、文件的制定、修改、完善；
6、上级安排的其他临时性工作；
 任职资格：
1、大专以上学历，5年以上工厂行政岗位工作经验 ；
2、熟悉劳动法，具备丰富的行政管理工作经验，有魄力和领导力；
3、情商高、执行能力强、优秀的沟通协调和解决突发事件的能力；
4、要有注册安全工程师证优先考虑。

岗位职责：
岗位要求：
1、身高170cm,年龄25-38岁，B2以上牌照；
2、4年以上实际驾驶经验；
3、驾驶技术娴熟，无不良开车习惯；
4、熟悉珠三角及深圳周边路线，具有较强的安全意识；
5、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　
6、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班；
7、简历上请备注是什么驾照，是否有货运从业资格证。