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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:1-3 年
薪资待遇:4001-6000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、负责连锁店的运营管理业务; 2、根据公司发展战略,制定连锁店运营标准及工作流程; 3、完成上级下达的年度、月度销售任务; 4、建立并完善运营组织体系; 5、负责运营项目管理,包括销售沟通、业务跟进等; 6、负责门店销售活动的执行和评估;任职要求:1、熟悉食品行业,有相关行业及连锁店铺的经验;有2年以上运营管理工作经验,或具有建立标准化连锁店二年以上相关工作经验; 2、具有较强的策划、沟通协调、团队管理、协作能力; 3、具有良好的语言表达能力,并能熟练使用PPT、EXCEL等常用OFFICE软件; 4、具有良好商业合作、谈判技巧及项目管理能力; 5、头脑灵活、性格坚韧,能够创新工作。 6、大专以上学历, 年龄26-38岁
锦尚战略 锦尚食品是一家从事食品开发和运营的企业。锦尚食品秉承“百分百美食家风格”这一核心战略,实现美味、特色和健康的企业目标,同时,锦尚食品将逐步启动相关多元化战略,在新的领域,通过与一流企业的合作,将有更高的起点、更快地发展。锦尚立足中国、放眼世界,努力发展成为受人尊敬和最具创新能力的知名食品企业。
锦尚规模锦尚食品成立于2010年,总部位于济南,公司主打品牌“至珍”已被市场认可并推广。 锦尚食品与国内知名食品商贸企业联手共同打造领先的食品产业链。营销网络遍布一二线城市,正在各大城市筹建物流配送中心。
锦尚使命 “精选美味”渗透到锦尚企业运作的各个环节。锦尚食品为消费者提供最有品质的食品、最精致的生活!
锦尚价值观:做一个有道德的企业,“精选美味,阳光产业”是锦尚的企业核心价值观。锦尚最大的财富,就是有共同价值观的锦尚人!锦尚努力营造一个尊重•培养•成就人的企业,所有锦尚人都在锦尚找到自己的位置,在锦尚做自己的事业。 锦尚价值观通过每一个锦尚人传递给顾客、股东、合作伙伴和社会:
锦尚竞争力:锦尚核心体系的建设将更加品牌化、系统化和标准化,为消费者提供更加主动和超值的服务。强大的营销创新和执行力、庞大的营销网络、优质的经销商资源是锦尚核心竞争力。