专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
钢铁出口业务渠道开发
任职资格
1、第一学历全日制本科及以上，英语六级以上，听说读写流利；
2、2年以上钢铁出口工作经验，有钢铁客户群体，能外派海外优先考虑（东南亚）；
3、良好的团队合作和沟通表达能力，能承受较强的工作压力。
厦门建发股份有限公司（www.chinacnd.com,沪市代码：******）是福建省大型国有投资集团—厦门建发集团有限公司控股的旗舰企业。主要从事进出口、内贸销售业务，为全国进出口百强企业。已形成覆盖70多个国家和地区的贸易网络，并在全国各主要口岸设立分支机构。公司连续多年被评为“中国上市公司百强企业”、“AAA级资信企业”，公司总资产269亿元人民币，2009年进出口额23.88亿美元，营业额达406亿元人民币。
建发(上海)有限公司依托厦门建发股份有限公司的经济实力，致力于为本地区客商提供全方位的进出口、国内贸易与物流服务。现由于业务需要，诚征以下职位人员与我们共同发展。
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工作地区： 上海 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：8000-10000 月薪招聘人数： 若干
公司性质：私营企业公司规模：1000人以上所属行业：
职位描述：
公司介绍：
我要投递简历
链家成立于 2001 年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近 30 座城市，门店数量超过 8000 家，置业顾问超过 11 万名。2015年链家整合德佑地产、伊诚地产、中联地产、满堂红等经纪品牌，初步完成全国布局，开启经纪人元年。链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网 PC 端、手机端和 APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家致力于推动经纪人的职业化，提升从业者的整体专业素质。链家招聘统招大学毕业生以提高经纪人职业门槛，通过培训晋升机制、链家学院、搏学大考等方式，提升经纪人专业化技能；此外，链家还通过红黄线制度等，搭建完善的监管机制，从制度上规范从业者的职业操守。
未来，以“国民链家，品质为先”为品牌理念，以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人赢得职业尊严”为使命，链家将继续深耕一二线城市，为万千家庭提供更安心、更具品质的房产交易服务， 成为第一个迈入 4.0 时代的经纪品牌，引领中国房产服务行业的发展方向，推动行业的变革和进步。 [详情]
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工作地区： 长沙市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10
公司性质：民营企业公司规模：1000人以上所属行业：食品生产制造企业
职位描述：
此岗位为储备组长岗，储备期3-12个月，储备期工作职责和普通业务代表一样，通过竞聘转为正式岗，一个季度一次竞聘机会，湖南省内分配要求：快消行业经验或其他行业管理岗位经验岗位职责：1、定期拜访客户，执行生动化陈列，宣导销售政策，促进客户下单和售后服务等工作；2、根据区域和时令特点，挖掘销售机会，拓展销售渠道，提升渠道流通效率；3、执行线下广告宣传、推广工作，如张贴POP、洽谈店招、门头、墙体广告制作等；4、执行区域市场活动，提升和维护品牌知名度、美誉度及市场占有率等。岗位要求：1、年龄20岁--35岁之间，中专/高中及以上学历；2、有1年及以上饮料酒水、食品等行业相关工作经验优先；3、性格开朗、工作主动、能吃苦耐劳，能承受工作压力；4、有驾照优先考虑（公司配备工作车辆-五菱之光）。薪酬福利：1、薪酬：底薪+补贴+绩效工资；2、住宿：公司为员工免费提供中高端小区住宿，环境好；3、社保：公司为员工严格按照劳动法购买五险一金；4、福利：为员工提供丰富的业余活动，如旅游、拓展等。晋升空间：业务员――小组负责人（主管）――办事处负责人（经理）――区域负责人（总监）……公司提倡：让想干事的人有机会让能干事的人有舞台让干成事的人有地位 [详情]
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