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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:3-4 年
薪资待遇:5000-9000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
任职要求:
1、有3年以上外资或大型机器设备制造企业PE/IE工作经验;
2、有丰富的IE生产场地规划与物流分析、方法研究与作业分析、成本分析经验;
3、熟悉制造过程的工艺路线和关键工艺参数控制;
4、掌握方法研究和作业测定的基本方法,熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法;
5、熟悉生产现场布置原则并掌握物流分析方法,熟练掌握AutoCAD的用法。
职责说明:
1、负责量产产品的计划工时定额及现行工时定额,更新工艺更改后的产品标准工时;
2、负责优化生产工艺,提升生产效率,降低生产成本;
3、负责主导生产现场物流的优化,节省物料配送时间;
4、负责生产车间可视化管理的规划设计;
5、负责主导生产对提案改善的推广与实施;
6、负责主导设计生产区域布局,根据项目定期更新车间布局图。
1、有3年以上外资或大型机器设备制造企业PE/IE工作经验;
2、有丰富的IE生产场地规划与物流分析、方法研究与作业分析、成本分析经验;
3、熟悉制造过程的工艺路线和关键工艺参数控制;
4、掌握方法研究和作业测定的基本方法,熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法;
5、熟悉生产现场布置原则并掌握物流分析方法,熟练掌握AutoCAD的用法。
职责说明:
1、负责量产产品的计划工时定额及现行工时定额,更新工艺更改后的产品标准工时;
2、负责优化生产工艺,提升生产效率,降低生产成本;
3、负责主导生产现场物流的优化,节省物料配送时间;
4、负责生产车间可视化管理的规划设计;
5、负责主导生产对提案改善的推广与实施;
6、负责主导设计生产区域布局,根据项目定期更新车间布局图。
深圳科瑞技术股份有限公司是一家以科技为本,具有先进的设计、研发和加工能力的企业。公司致力于在自动化设计和研发、工装和模具、设备样机设计和复制三个领域提供定制方案。公司在多处设有工厂,多达500人的专业员工队伍,其中创新性研发团队人数近百人。凭借这支经验丰富、技术过硬的专业团队,科瑞在中国的工业自动化市场占据了强大的竞争优势。
公司的解决方案应用广泛,且拓展众多国际市场区域,诸如美国、欧洲和东南亚。公司始终保持行业领先水平,致力于投资和研发高速图像处理技术、激光空间定位精密测量、微动控制系统及该领域的其他先进技术。完备的技术、新颖的设计和本地化的优势,使得公司近几年得以实现可持续快速发展。
我们恪守承诺,坚持生产高品质的自动化产品,提供高效的服务,保持良好的商业信誉和安全的生产工艺。公司的品质方针建立在多项ISO认证基础之上,确保了生产工艺流程和管理体系的严谨可靠。公司一贯致力于开展和提升创新型解决方案,深受好评,近年来更是赢得多个奖项,注册多个专利项目,得到业界广泛认可。
科瑞是供应商和客户值得信赖的合作伙伴。我们将继续坚持互惠互利的方针,拓展全球合作模式。
公司网址 :http://www.colibri.com.cn
公司地址:深圳市高新区中区麻雀岭工业区7栋1楼
联系方式:****** 转 人事行政部
薪酬福利:
1、公司实行高于行业水平的中上薪酬,关键岗位实行富有竞争力的高薪酬,具体面议。
2、公司为员工提供五险一金和年假,并设有年终奖、绩效奖、项目奖等多种激励方式。
公司的解决方案应用广泛,且拓展众多国际市场区域,诸如美国、欧洲和东南亚。公司始终保持行业领先水平,致力于投资和研发高速图像处理技术、激光空间定位精密测量、微动控制系统及该领域的其他先进技术。完备的技术、新颖的设计和本地化的优势,使得公司近几年得以实现可持续快速发展。
我们恪守承诺,坚持生产高品质的自动化产品,提供高效的服务,保持良好的商业信誉和安全的生产工艺。公司的品质方针建立在多项ISO认证基础之上,确保了生产工艺流程和管理体系的严谨可靠。公司一贯致力于开展和提升创新型解决方案,深受好评,近年来更是赢得多个奖项,注册多个专利项目,得到业界广泛认可。
科瑞是供应商和客户值得信赖的合作伙伴。我们将继续坚持互惠互利的方针,拓展全球合作模式。
公司网址 :http://www.colibri.com.cn
公司地址:深圳市高新区中区麻雀岭工业区7栋1楼
联系方式:****** 转 人事行政部
薪酬福利:
1、公司实行高于行业水平的中上薪酬,关键岗位实行富有竞争力的高薪酬,具体面议。
2、公司为员工提供五险一金和年假,并设有年终奖、绩效奖、项目奖等多种激励方式。
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
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更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2019-07-31
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工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:6-8 月薪招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:运输、物流、航空、邮政等
职位描述:
岗位职责:1、根据公司现行网络及资料,结合产品需求合理规划运力、路由。2、主导干线/末端路由的规划设计以及负责规划实施过程中的监督。3、完成运营模式、路由规划的需求调研。4、评估和反馈现有、新增、调整线路运行存在的问题给相关部门,根据调整后的方案进行优化及调整。5、对新增路由的合理性、路由实施效果作出综合评估。6、定期梳理路由工作、管理制度、流程等。7、及时发现路由存在的问题和风险,提出改进意见。任职资格:1、大专或以上学历,物流管理、统筹学等相关物流专业。2、物流/快递行业3年以上工作经验,2年以上路由规划与管理实施工作经验。3、具备一定的路由规划设计思路与管理实施经验,逻辑思维能力、文字和口头表达能力较强。4、较强组织协调能力,良好沟通能力、有耐心及细心、具备管理及工作指导能力。 [详情]
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