专业要求:
学历要求:中专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:8000-9999 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
2.简化并改善公司运营管理标准和流程;
3.负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制,维持并开拓各方面的外部关系;
4.建立培训和激励运营部门机制;
5.分解公司制定的月、季、年度运营计划任务和目标,推动公司连锁店铺销售目标的达成;
6.监督、规范各运营部门执行标准和流程。
任职条件:
1.餐饮管理、工商管理、市场营销等专科以上学历;
2.五年以上的连锁门店营运管理工作经验,至少二年以上餐饮连锁同岗位的相关工作经验;
3.精通餐饮连锁门店的营管理、运作及体系的建立、完善;
4.具有较强的组织协调能力、沟通谈判能力、执行能力、团队管理能力等。
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工作地区: 北京 学历要求:大专及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:10-15 月薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
岗位职责:1.负责开发老年客户资源,吸引老人入住养老机构;2.负责接听养老咨询电话,接待来访参观,并及时登记来电来访信息;3.负责与客户签订养老服务合同,配合办理客户预订、入住、退房等相关手续;4.负责收集、整理、归纳客户资料,并对客户群进行透彻的分析;5.客观、及时的反映客户的意见和建议,不断完善工作;6.认真贯彻执行公司的各项政策及销售部各项规章制度;7.搜集市场信息,对竞争项目的特点、价格、营销手段等情报的调研分析;8. 完成上级委派的其它任务。任职要求:1.20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2.对销售工作有较高的热情;3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5.有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有渠道资源、电话销售、房产销售相关工作经验者优先。工资构成:底薪+提成 [详情]
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