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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：3-4 年
薪资待遇：3000-4499 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
职位类别：
1.严格执行派车计划，完成出车任务。 2.认真执行安全责任制和操作规程，遵守交通规则，文明行车，确保行车安全。 3.定期对车辆进行保养，保持车辆的清洁卫生和正常运行。 4.及时补充行车所需的材料、物品，及时保养和维修。 5.做好行车记录，保管好车辆的各种技术资料。 6.完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.年龄30岁--45岁（部队有经验者优先），南京户口，具备礼仪常识及司机服务规范，无不良嗜好； 2.无不良行车记录，开车稳重具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力； 3.熟悉江苏 南京地区路况； 4.具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，为人诚信、正直，工作务实、敬业，懂法守法； 5.身体健康，仪表端庄，成熟稳健，头脑灵活、处事机敏、工作积极主动，能够适应驾驶员弹性工作时间；
1.严格执行派车计划，完成出车任务。 2.认真执行安全责任制和操作规程，遵守交通规则，文明行车，确保行车安全。 3.定期对车辆进行保养，保持车辆的清洁卫生和正常运行。 4.及时补充行车所需的材料、物品，及时保养和维修。 5.做好行车记录，保管好车辆的各种技术资料。 6.完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.年龄30岁--45岁（部队有经验者优先），南京户口，具备礼仪常识及司机服务规范，无不良嗜好； 2.无不良行车记录，开车稳重具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力； 3.熟悉江苏 南京地区路况； 4.具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，为人诚信、正直，工作务实、敬业，懂法守法； 5.身体健康，仪表端庄，成熟稳健，头脑灵活、处事机敏、工作积极主动，能够适应驾驶员弹性工作时间；
国泰集团是一家集消防、人防、建材、地产、投资等产业于一体的南京市著名的优秀企业。集团创建于1998年，连续多年获得省重合同守信用企业称号，银行资信等级AAA级，率先通过GB/T******质量管理体系认证的企业。
国泰集团年产值近十亿元，拥有近六万平方米的科研、生产基地和办公大楼。目前现有员工3000余人，其中专业技术人员、管理人员近800人，中级职称以上人员400余人，集团有着严格的品质管理体系，先进的生产、管理、营销体系和高效完善的售后服务。
“国泰人”在董事长王根彬先生的带领下，秉承“服务社会，造福人类”的企业理念，以“专业铸就品质、诚信成就辉煌”的企业文化为核心，坚持走“品牌化”的发展道路。
国泰集团作为南京市著名的优秀企业，立足于本土市场，在和同行业企业竞争中一直保持着优势。集团逐渐形成了一整套科学的质量管理体系，为社会公共安全提供技术先进符合市场需求的集防火、灭火、报警监控为一体的建筑消防工程、装备和设计、安装、调试、开通、维修配套技术服务。在全国消防行业有较高的知名度和产品覆盖率，赢得了可观的经济效益和良好的社会声誉。
http://www.guotaigroup.com.cn/
国泰集团年产值近十亿元，拥有近六万平方米的科研、生产基地和办公大楼。目前现有员工3000余人，其中专业技术人员、管理人员近800人，中级职称以上人员400余人，集团有着严格的品质管理体系，先进的生产、管理、营销体系和高效完善的售后服务。
“国泰人”在董事长王根彬先生的带领下，秉承“服务社会，造福人类”的企业理念，以“专业铸就品质、诚信成就辉煌”的企业文化为核心，坚持走“品牌化”的发展道路。
国泰集团作为南京市著名的优秀企业，立足于本土市场，在和同行业企业竞争中一直保持着优势。集团逐渐形成了一整套科学的质量管理体系，为社会公共安全提供技术先进符合市场需求的集防火、灭火、报警监控为一体的建筑消防工程、装备和设计、安装、调试、开通、维修配套技术服务。在全国消防行业有较高的知名度和产品覆盖率，赢得了可观的经济效益和良好的社会声誉。
http://www.guotaigroup.com.cn/
更新时间：2019-07-31
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工作地区： 广州市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：外商独资公司规模：1000人以上所属行业：日化生产企业
职位描述：
岗位描述：根据公司发展战略，协助薪酬绩效经理制定职能/销售薪酬年度工作计划，分解目标制定季度月度执行步骤，设立相关职能/销售薪酬项目和工作程序；负责完善和管理职能/销售薪酬和绩效的相关制度、方案、流程和体系负责监督及检核专员/助理的员工工资核算工作，保证薪资核算准确，按时发放；协调内部资源，分配、指导所属下属执行工作计划，协调职能/销售薪酬组与其他部门的争端争议，并及时上报薪酬经理负责员工工资分析，提供合理化建议展开薪酬调查，组织统计各类薪酬报表任职要求：1、 本科以上学历，3年以上大型企业薪酬领域实操工作经验，2年以上快消行业同等岗位工作经验；2、 掌握薪酬体系实操的方法及技术，熟悉快消行业特性；3、 具备较强的数据分析能力，能把握细节；具备较强的分析判断能力，沟通表达能力； 4、 具备较强的责任心、耐心、执行力、抗压力，具备较高的情商。 [详情]
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