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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-5 年
薪资待遇:12000-18000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1. 负责生产线工艺文件(PI、SOP、P-FMEA、CP等)的编制及优化;
2. 负责生产线程异常分析解决,确保产线运转顺畅;
3. 负责产线制程优率、物料利用率、生产效率的提升;
4. 产线工装夹具优化改进(联合设备部门完成);
5. 负责产线关键工序能力(CPK)提升;
6. 定期对产线作业员进行操作培训、工艺标准宣导;
7.及时完成上级布置的其它临时性工作。
资格要求
1、电化学、机械、电气、自动化、材料等理工科专业本科及以上学历;
2、有从事软包锂电池制程工艺或工艺开发岗位2年及以上工作经验。
3、熟练运用办公软件office、 AutoCAD,管理与执行力强,性格外向,表达能力强,善于沟通,具有较大的抗压力及协调能力。
4、及时完成上级布置的各项临时任务。
1. 负责生产线工艺文件(PI、SOP、P-FMEA、CP等)的编制及优化;
2. 负责生产线程异常分析解决,确保产线运转顺畅;
3. 负责产线制程优率、物料利用率、生产效率的提升;
4. 产线工装夹具优化改进(联合设备部门完成);
5. 负责产线关键工序能力(CPK)提升;
6. 定期对产线作业员进行操作培训、工艺标准宣导;
7.及时完成上级布置的其它临时性工作。
资格要求
1、电化学、机械、电气、自动化、材料等理工科专业本科及以上学历;
2、有从事软包锂电池制程工艺或工艺开发岗位2年及以上工作经验。
3、熟练运用办公软件office、 AutoCAD,管理与执行力强,性格外向,表达能力强,善于沟通,具有较大的抗压力及协调能力。
4、及时完成上级布置的各项临时任务。
金羽新能,我司是由北京大学、哥伦比亚大学、亚利桑那州立大学等高校青年博士团队创立的科技创新企业,为“科创中国”国家固态电池产业化协同创新基地,获国电投中电投融和资产、九智资本、北京大学科技成果转化基金等多轮融资。
金羽新能是工信部锂离子电池安全标准工作组成员、新型电池行业总规范的制定者,入选科技部科技型中小企业、南太湖精英计划、知识产权快速通道企业、中关村高新技术企业、中关村金种子企业等,先后获得北京市“创青春”青年创新创业大赛总冠军、全国“创青春”金奖、日内瓦国际发明展特许金奖等殊荣。作为青年基础科技创新创业代表,金羽新能得到了社会各界的高度关注,受邀参加夏季达沃斯论坛、全国双创周、全国科普日、中关村科技创新成果展等论坛和展会,并与北京大学、清华大学、Plug and Play等高校和机构有着深入合作。
公司以科研创新为本,秉持“科技创造社会价值”的理念和“有机生长“的企业文化;聚焦新型电池技术前沿,全力打造可持续发展的硬科技标杆企业,现面向社会广招贤士:
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
更新时间:2024-09-20
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工作地区: 湖州市 学历要求:大专及以上性别要求:男
工作经验:5-10 年薪资待遇:12-20万 年薪招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:动力、电力、机电设备
职位描述:
1、负责公司所有设备、工装、模具等配套设施的安装调试、维护、保养等管理工作,制订设备保养清洁管理要求,以确保生产正常运行,设备符合“6S”标准管理。
我要投递简历
2、负责制定全公司设备年度维修保养计划,安排必要的设备定期检修的实施,确定生产设备正常运行。负责对公司模具,设备资产管理,建立,负责档案管理制度执行。
3、设备发生故障检修并记录;若发现违规设备操作者的批评教育、警告,严重违规的按规定处罚。 [详情]
更新时间:2024-09-17
更新时间:2024-04-19
更新时间:2024-04-19