专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、根据生产实际情况组织实施车间生产计划，合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率;
2、编制月度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制，全面协调车间工作;
3、对生产作业过程进行监督、指导，及时完成生产任务，同时进行生产质量控制，保证生产质量;
4、检查和监督现场操作人员是否按照工艺标准和质量标准生产；
5、负责下属员工的日常管理、指导、培训及评估；
6、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施;
7、推进6S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
8、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施等。
二、任职要求：
1.熟悉钢壳圆柱锂电池生产作业流程和工艺规程，擅长生产控制及现场管理；
2.中专以上学历，同岗位2年以上经验；
3.良好的沟通协调能力及组织计划能力，具有团队精神。
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：35-45万 年薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
Sales Training Manager-Ecommerce(销售培训经理 - 电商）工作职责? Conduct training need analysis in collaboration with line managers and HR//BPs to identify training needs? Work out annual training plan, monitor, implement and review training programs with agreed objectives, measure and enlarge impact to sales business. ? Design, deliver, and planning on sales training program based on MJN standard process and enlarge impact to sales performance. ? Develop sales training program and training deck according to training needs identified ? Maintain and improve quality standard in training / learning to ensure appropriate KPIs to be achieved ? Evaluate program delivery, learning methods and customer satisfaction to ensure training effectiveness? Identify supervisor’s capability development and conduct field coaching while provide feedback with action plan.? Research information and be a source in program development to make sure quality program offering任职资格Knowledge, Skills & Abilities? At least 3 years field sales experience on FMCG channel or Ecommerce channel, familiar with infant formula industry and ecommerce is preferred ? Experience 3+ years of(sales) training management with 2+ years of supervisor above positions and training facilitation experience;? Adapt to Change, self-motivated ? Teamwork and collaborative ? Good communicator ? Passionate to people and love to influence others ? Proactive, result-oriented and able to work under pressure? Creative thinking, Education and Experience? Education Bachelor degree [详情]
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工作地区： 保山市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：10-12万 年薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
Key Responsibilities / Core Responsibilities （主要职责）业务管理行为及结果: 稳定现有客户的基础生意，开拓新的渠道和生意机会，完成销售指标； 执行促销计划，监控促销费用/赠品/促销活动过程； 拜访门店的达成率及产品分销的活跃度； 其所负责区域的新用户数量 配合专业营养教育团队做好医营链接，完成新客招募指标 完成每月的拜访指标，达成门店拜访的准确率，降低门店缺货率 跟进预算分析并计划促销活动，进一步扩大包括货架和二次陈列在内的陈列优势； 活动及陈列费用的申请和支出； 售后服务的跟进，协助经销商回款，完成销售指标； 按时提交费用申请、回单及报销支出； 按时提交工作日报表、月报告、每月促销表及销量分析； 及时反馈市场及竞争对手状况。 人员管理行为及结果: 培训，指导营养顾问，提高销售效益和新客获取； 促销活动的监控，营养顾问的行为管理。 帮助当地专业营养教育团队拓展新客获取渠道 Knowledge, Skills & Abilities （知识，技能及能力）Technical know-how: 谈判技巧/演讲技巧/沟通技巧/电脑操作Managerial skills: 组织/培训技巧Interpersonal skills: 诚实正直 较强的自我激励能力， 解决问题能力 自主学习的能力 团结/团队精神 Education and Experience （教育和经验） 至少1年以上知名跨国企业快销品销售经验，有多渠道、多品牌经验的优先 一、二线城市：大学本科或以上学历 三、四线以下城市：大专或以上学历 [详情]
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