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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5-10 年
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1.负责传达和宣传国家节约能源法律、法规及上级部门的节能文件和精神，开展节能宣传教育，提高职工节能意识，组织培训对员工进行指导。
2.负责编制企业节能规划和年度节能实施计划。
3.根据国家级地方能源法律规定企业能源管理制度，能耗考核制度；
4.负责制定和修订能耗考核经济指标。
5.负责组织新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能评定工作。
6.负责能源消耗定额的制定、分析与考核。
7.负责制定审定企业节能奖金的分配方法和方案。
8.负责节能合理化建议的征集和审定工作。
9.负责组织重点用能设备效率测试工作和能量平衡、能源审计。
10.负责车间之间能源计量的采录、平衡和统计工作及能源消耗数据的报出工作。、
11.定期向统计部门上报能源报表，能源消耗分析及定期能源消耗总结。
2.负责编制企业节能规划和年度节能实施计划。
3.根据国家级地方能源法律规定企业能源管理制度，能耗考核制度；
4.负责制定和修订能耗考核经济指标。
5.负责组织新建、扩建、改建、修改项目和设备的节能评定工作。
6.负责能源消耗定额的制定、分析与考核。
7.负责制定审定企业节能奖金的分配方法和方案。
8.负责节能合理化建议的征集和审定工作。
9.负责组织重点用能设备效率测试工作和能量平衡、能源审计。
10.负责车间之间能源计量的采录、平衡和统计工作及能源消耗数据的报出工作。、
11.定期向统计部门上报能源报表，能源消耗分析及定期能源消耗总结。
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更新时间：2022-07-11
更新时间：2017-04-19
更新时间：2019-03-08
更新时间：2019-03-08
更新时间：2019-03-08