专业要求：
学历要求：中专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：6000-8000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1、负责项目投标提量、建模、出图、清单、与设计对接等技术工作及管理；
2、完成施工蓝图或白图转换为指导车间加工生产和工程部安装的施工详图的深化设计工作，并做好后期配合工作；
3、能与工厂车间、现场良好配合，协调处理加工制作中出现的技术问题；
4、运用本专业各阶段规范、施工技术，能独立解决施工技术问题。
任职要求：
1、钢结构详图设计经验2年以上；
2、具有高层劲性钢骨、框架、大跨度空间和厂房等项目设计经验；
3、专业能力：
1）能读懂土建钢结构设计图纸，完全理解设计意图。
2）熟练掌握CAD 钢结构深化软件做图纸深化，能单独完成各类钢结构的深化建模和出图。
3）熟悉工厂的加工、焊接、吊装工艺。
4）良好的沟通能力。对参与项目能与设计院，工厂及现场良好沟通，配合项目负责人解决图纸中出现的问题。
4、具有CAD三维空间建模能力优先考虑。
工作地在临高金牌港，包吃住
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工作地区： 武汉市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：20-30万 年薪招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：500 - 999人所属行业：
职位描述：
岗位职责 1、 协助董事长制定公司运营战略规划；2、 参与公司重大投资项目、财务决策，并提供专家性意见； 3、 协助董事长跟进商务谈判、合同签订、投资管理、并购重组等事务，预判并提示规避各类法律风险； 4、 协调董事长与各部门、分公司负责人之间的工作关系； 5、 协助董事长构建有效的激励机制及绩效考核管理体系； 6、 检查、督促董事长布置的工作任务贯彻落实、执行情况，并及时汇报； 7、 处理董事长临时安排的其他工作。岗位要求： 1、 男女不限，35-45岁，人品善良，具备良好的沟通能力及分析判断能力； 2、 财经管理、法学及工商管理等相关专业，重点院校本科以上毕业； 3、 英语6级以上，能流利地进行日常交流，优秀的文字口语表达能力； 4、 5年以上大中型企业总经理（副总经理）负责全面管理企业工作经验，具有知名企业总经理经验优先； 5、 熟悉企业经营管理、战略管理、资本运作管理，具有一定的并购、资产重组等相关经验； 6、 持有C1驾照并熟练驾驶，适应出差。 [详情]
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