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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6-10 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、能独立执行项目相关平面设计及视觉表达;2、其他设计类工作的延展与创意任职要求:1、美术类、设计类相关专业,大专以上学历;2、具备3年以上平面设计工作经验,有房地产设计经验有想考虑;3、熟练使用PS/AI/CDR等平面设计软件;4、具备一定的创意能力和审美能力,对视觉有敏锐鉴赏力;5、能独立完成对接沟通工作等。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
9-12 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:1,、相关专业,大专以上学历;2、熟悉地产项目运作流程,有一定资源整合与管理能力;3、地产营销策划相关工作经验,一年以上同岗位工作经验;4、对行业动态及发展方向有敏锐的洞察力;5、优秀的PPT策划报告撰写能力和表达能力;6、具有创新思维,善于学习进取,热爱房地产事业;7、具备团队合作精神,高度的事业心、责任感与敬业精神,服从公司管理,敢于承担、乐于奉献,有良好的职业道德和职业素养。
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招聘人数: |
30 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15-20 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
【【高薪招募】】【现房】新郑现房销售不困难【高佣】底薪+佣金真是高【日结】成交当日立结佣金不拖欠【食宿】提供单间住宿伙食爽歪歪人均4万/月,年中挣钱好机会
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招聘人数: |
5 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-安阳市 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4-6 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、熟悉地产项目运作流程,一年以上营销策划相关工作经验;2、对行业动态及发展方向有敏锐的洞察力;3、优秀的PPT策划报告撰写能力和表达能力;4、具有创新思维,善于学习进取,热爱房地产事业;5、具备团队合作精神,高度的事业心、责任感与敬业精神,服从公司管理,敢于承担、乐于奉献,有良好的职业道德和职业素养。
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10-15 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责来访客户的接待服务,给予客户办理认购、签约等手续;2、负责为客户提供购房流程、政策法规等方面的咨询工作;3、负责来访客户的资料整理、信息录入与后期跟进等工作;4、参加售楼部的日常工作会议及各类培训活动;5、其他临时性的工作安排与任务。任职要求:1、大专及以上学历,条件优秀者可适当放宽要求;2、热爱房地产行业,对房地产销售有强烈的兴趣,有同岗位经验的优先考虑;3、具有良好的沟通技巧,较强的沟通、引导、说服能力,能够接受挑战;4、形象好,气质佳,上进心强,有良好的服务意识和职业素养。公司提供的福利待遇:1、公司提供免费住宿;2、入职后免费带薪培训;3、丰厚诱人的年终奖制度;4、提供月度或季度奖金补助;5、节假日发放礼品或现金福利;6、优美办公环境与融洽工作氛围;7、不定期组织员工聚餐与旅游活动。晋升发展路径:置业顾问—高级置业顾问—案场主管—案场经理—项目总监。工作地点可根据个人情况就近安排,郑州、郑州周边及各地市多个项目可供选择
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招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10-15 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:1、负责来访客户的接待服务,给予客户办理认购、签约等手续;2、负责为客户提供购房流程、政策法规等方面的咨询工作;3、负责来访客户的资料整理、信息录入与后期跟进等工作;4、参加售楼部的日常工作会议及各类培训活动;5、其他临时性的工作安排与任务。任职要求:1、大专及以上学历,条件优秀者可适当放宽要求;2、热爱房地产行业,对房地产销售有强烈的兴趣,有同岗位经验的优先考虑;3、具有良好的沟通技巧,较强的沟通、引导、说服能力,能够接受挑战;4、形象好,气质佳,上进心强,有良好的服务意识和职业素养。公司提供的福利待遇:1、公司提供免费住宿;2、入职后免费带薪培训;3、丰厚诱人的年终奖制度;4、提供月度或季度奖金补助;5、节假日发放礼品或现金福利;6、优美办公环境与融洽工作氛围;7、不定期组织员工聚餐与旅游活动。晋升发展路径:置业顾问—高级置业顾问—案场主管—案场经理—项目总监。工作地点可根据个人情况就近分配,郑州、郑州周边及河南省内各地市多个项目可供选择