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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格/技能证书等级:注册安全工程师/注册消防工程师、助理级或高级工
(三)任职要求:
1.10年以上电力系统相关工作经验;
2.3年以上电力系统安全管理相关工作经验;
3.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
4.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
5.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
6.具有熟知国家相关法律、法规及地方行政法规等关于安全方面的知识;
7.具有一定的安全管理知识与监查技巧。
8.具有较强的组织能力、优秀的管理水平、较强的处理问题能力与沟通表达能力;
9.具有一定的文字组织编写能力,熟练掌握办公软件。
(四)岗位职责:
1.编制项目部年度安健环目标及管理计划,为安健环管理提供依据和指导;
2.落实项目部安全检查、安全性评价工作,检查与消除安全隐患,预防事故发生;
3.参与设备异常、人身轻伤及以上安健环事件分析会,提出整改措施并督促实施,防止不安全事件发生;
4.定期对项目部员工进行安健环知识培训,提高项目部员工的安健环意识 ;
5.草拟或校对招标安健环条件书,对承包商选择提出安健环资质条件,保证承包商的安健环资质满足项目需要;
6.负责承包商安健环管理相关工作。
(五)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
半个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-江门市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
半个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-珠海市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
半个月 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-中山市 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-茂名市-电白县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格/技能证书等级:注册安全工程师/注册消防工程师、助理级或高级工
(三)任职要求:
1.10年以上电力系统相关工作经验;
2.3年以上电力系统安全管理相关工作经验;
3.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
4.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
5.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
6.具有熟知国家相关法律、法规及地方行政法规等关于安全方面的知识;
7.具有一定的安全管理知识与监查技巧。
8.具有较强的组织能力、优秀的管理水平、较强的处理问题能力与沟通表达能力;
9.具有一定的文字组织编写能力,熟练掌握办公软件。
(四)岗位职责:
1.编制项目部年度安健环目标及管理计划,为安健环管理提供依据和指导;
2.落实项目部安全检查、安全性评价工作,检查与消除安全隐患,预防事故发生;
3.参与设备异常、人身轻伤及以上安健环事件分析会,提出整改措施并督促实施,防止不安全事件发生;
4.定期对项目部员工进行安健环知识培训,提高项目部员工的安健环意识 ;
5.草拟或校对招标安健环条件书,对承包商选择提出安健环资质条件,保证承包商的安健环资质满足项目需要;
6.负责承包商安健环管理相关工作。
(五)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-中山市-三角镇 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-汕尾市-城 区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制大专、本科以上学历
(二)专业:电力系统相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-珠海市-金湾区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-珠海市-金湾区 |
学历要求: |
中技及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
15 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-珠海市-金湾区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制本科以上学历
(二)专业:电力系统机械相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-揭阳市-惠来县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行“两票”管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
(二)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(三)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-揭阳市-惠来县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-揭阳市-惠来县 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统专业或相关专业
(二)资格证书等级:特种作业人员证
(三)任职要求:
1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉项目检修规程和安健环相关标准;
5.熟悉火力发电厂焊接工艺及焊接检修质量控制措施;
6.熟悉火力发电厂常用钢材焊接材料的选用等方面的专业知识;
7.具有一定的焊接工艺的分析和处理能力;
8.熟悉电力生产中焊接专业方面的技术规程及标准。
(四)岗位职责:
1.熟悉本专业工作计划、明确任务、坚守岗位,保证按时完成生产任务,确保工程质量;
2.参与制定施工方案(或安全质量技术措施),做好项目检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与施工项目中不安全因素的分析,提出改进意见和防范措施;
4.参与分析危险源和纠正安全防范措施,配合各专业工作负责人员严格执行“两票”管理制度;
5. 参与相关现场不安全事件的原因分析,落实纠正措施、预防措施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-揭阳市-惠来县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责本专业人员考勤、考核相关工作;
2.负责本专业班组建设、公文相关管理工作;
3.负责本专业人员费用报销相关工作;
4.负责本专业办公用品管理相关工作;
5.协助办理本专业项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
6.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-江门市-新会区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
9000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
4.熟悉《劳动法》等相关法律法规,以及劳动用工、社保等相关政策;
5.了解电厂各专业技术的基础知识;
6.具备较强的数据信息统计、分析能力及良好的应变处理能力;
7.具有较好的公文写作能力;
8.具备一定的公关礼仪知识;
9.熟练操作办公软件。
(四)岗位职责:
1.统筹项目部的综合事务和后勤管理工作;
2.组织开展项目部人力资源管理相关工作,统筹指导项目部职工薪酬绩效、考勤管理;
3.组织开展项目部的文秘、公关等行政管理工作;
4.组织开展项目部的物资仓库管理;
5.组织开展项目部的后勤保障工作;
6.统筹生产经营活动用车调度,负责车辆日常管理及维修管理;
7.组织、协调、督促项目部各岗位的工作,组织开展项目部人员的教育培训工作。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统质量管理相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
4.具有熟知国家相关法律、法规及地方行政法规等关于质量方面的知识;
5.具有一定的质量管理知识与监查技巧。
6.具有较强的组织能力、优秀的管理水平、较强的处理问题能力与沟通表达能力;
7.具有一定的文字组织编写能力,熟练掌握办公软件。
(四)岗位职责:
1.参与项目部质量管理体系建设,包括质量管理制度及质量管理流程等;
2.负责项目部所辖项目质量检查相关工作;
3.协助项目部员工的技能培训工作;
4.建立质量事故台帐,做好质量事故统计与分析,提出整改措施 ;
5.负责项目部所辖项目的质量事故管理相关工作。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格/技能证书等级:注册安全工程师/注册消防工程师、助理级或高级工
(三)任职要求:
1.10年以上电力系统相关工作经验;
2.3年以上电力系统安全管理相关工作经验;
3.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
4.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
5.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
6.具有熟知国家相关法律、法规及地方行政法规等关于安全方面的知识;
7.具有一定的安全管理知识与监查技巧。
8.具有较强的组织能力、优秀的管理水平、较强的处理问题能力与沟通表达能力;
9.具有一定的文字组织编写能力,熟练掌握办公软件。
(四)岗位职责:
1.编制项目部年度安健环目标及管理计划,为安健环管理提供依据和指导;
2.落实项目部安全检查、安全性评价工作,检查与消除安全隐患,预防事故发生;
3.参与设备异常、人身轻伤及以上安健环事件分析会,提出整改措施并督促实施,防止不安全事件发生;
4.定期对项目部员工进行安健环知识培训,提高项目部员工的安健环意识 ;
5.草拟或校对招标安健环条件书,对承包商选择提出安健环资质条件,保证承包商的安健环资质满足项目需要;
6.负责承包商安健环管理相关工作。
(五)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有较强的分析处理相关设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有较好的组织管理、技术管理、安全管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件及应用公文撰写能力;
8.具有较强专业技术培训能力;
9.熟练使用常用办公软件和设备管理系统。
(四)岗位职责:
1.协助专业经理建立健全专业管理制度,做好专业内部人员的人才梯队建设工作;
2.制订并监控实施专业工作计划,组织、协调和督促本专业各岗位的工作;
3.组织开展本专业分管设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作;
4.组织实施本专业所承接的特殊、技改项目,进行过程跟踪管理,组织班组级质量验收;
5.协助专业经理制定专业检修施工方案(或安全质量技术措施),做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
6.组织本专业所辖设备不安全因素的分析,参与异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
7.组织现场不安全事件的原因分析,制订并实施纠正或预防措施,参与事故调查、分析,提出技术措施和对策;
8.组织开展本专业能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有较强的分析处理相关设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有较好的组织管理、技术管理、安全管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件及应用公文撰写能力;
8.具有较强专业技术培训能力;
9.熟练使用常用办公软件和设备管理系统。
(四)岗位职责:
1.协助专业经理建立健全专业管理制度,做好专业内部人员的人才梯队建设工作;
2.制订并监控实施专业工作计划,组织、协调和督促本专业各岗位的工作;
3.组织开展本专业分管设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作;
4.组织实施本专业所承接的特殊、技改项目,进行过程跟踪管理,组织班组级质量验收;
5.协助专业经理制定专业检修施工方案(或安全质量技术措施),做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
6.组织本专业所辖设备不安全因素的分析,参与异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
7.组织现场不安全事件的原因分析,制订并实施纠正或预防措施,参与事故调查、分析,提出技术措施和对策;
8.组织开展本专业能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制本科以上学历
(二)专业:电力系统机械相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制本科以上学历
(二)专业:电力系统相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责本专业人员考勤、考核相关工作;
2.负责本专业班组建设、公文相关管理工作;
3.负责本专业人员费用报销相关工作;
4.负责本专业办公用品管理相关工作;
5.协助办理本专业项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
6.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
6 |
有 效 期: |
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
6 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
16 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)任职要求:
1.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
2.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
3.熟悉本专业检修规程和实验标准;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
6.具有一定的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(二)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行“两票”管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
(三)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(四)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
20 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统专业或相关专业
(二)资格证书等级:特种作业人员证
(三)任职要求:
1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉项目检修规程和安健环相关标准;
5.熟悉火力发电厂焊接工艺及焊接检修质量控制措施;
6.熟悉火力发电厂常用钢材焊接材料的选用等方面的专业知识;
7.具有一定的焊接工艺的分析和处理能力;
8.熟悉电力生产中焊接专业方面的技术规程及标准。
(四)岗位职责:
1.熟悉本专业工作计划、明确任务、坚守岗位,保证按时完成生产任务,确保工程质量;
2.参与制定施工方案(或安全质量技术措施),做好项目检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与施工项目中不安全因素的分析,提出改进意见和防范措施;
4.参与分析危险源和纠正安全防范措施,配合各专业工作负责人员严格执行“两票”管理制度;
5. 参与相关现场不安全事件的原因分析,落实纠正措施、预防措施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责项目部人员考勤、考核相关工作;
2.负责项目部公文相关管理工作;
3.负责项目部人员费用报销相关工作;
4.负责项目部办公用品管理相关工作;
5.协助项目部经理做好项目部经营预结算工作;
6.协助办理项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
7.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞市-虎门 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或管理类相关专业
(二)任职要求:
1.了解仓储管理、库存管理方面的基本知识;
2.熟练操作电脑。
(三)岗位职责:
1.做好物资到货验收、出入库的管理,编制出入库台帐与月度、年度统计报表;
2.做好返修物资的发运工作及仓库区域材料分区、分类、标识、码放等相关工作;
3.做好物资的日常保养工作,配合做好生产用废品废料的报废处理工作;
4.做好仓储物资的日常盘点,做到帐、卡、物相符;
5.参与仓库消防检查,消除安全隐患;
6.参与编制工器具采购计划;
7.做好工器具的借出、归还相关管理工作;
8.跟踪工器具检定周期,编制库存工器具检定周期计划,发布班组借用工器具的检定通知。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
9000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
4.熟悉《劳动法》等相关法律法规,以及劳动用工、社保等相关政策;
5.了解电厂各专业技术的基础知识;
6.具备较强的数据信息统计、分析能力及良好的应变处理能力;
7.具有较好的公文写作能力;
8.具备一定的公关礼仪知识;
9.熟练操作办公软件。
(四)岗位职责:
1.统筹项目部的综合事务和后勤管理工作;
2.组织开展项目部人力资源管理相关工作,统筹指导项目部职工薪酬绩效、考勤管理;
3.组织开展项目部的文秘、公关等行政管理工作;
4.组织开展项目部的物资仓库管理;
5.组织开展项目部的后勤保障工作;
6.统筹生产经营活动用车调度,负责车辆日常管理及维修管理;
7.组织、协调、督促项目部各岗位的工作,组织开展项目部人员的教育培训工作。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
10年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统质量管理相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
4.具有熟知国家相关法律、法规及地方行政法规等关于质量方面的知识;
5.具有一定的质量管理知识与监查技巧。
6.具有较强的组织能力、优秀的管理水平、较强的处理问题能力与沟通表达能力;
7.具有一定的文字组织编写能力,熟练掌握办公软件。
(四)岗位职责:
1.参与项目部质量管理体系建设,包括质量管理制度及质量管理流程等;
2.负责项目部所辖项目质量检查相关工作;
3.协助项目部员工的技能培训工作;
4.建立质量事故台帐,做好质量事故统计与分析,提出整改措施 ;
5.负责项目部所辖项目的质量事故管理相关工作。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工、安全员C证
(三)任职要求:
1.3年以上电力系统安全相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉国家对电力行业安全、环保、劳动保护等方面的法律法规;
4.了解发电生产重要设备的结构、原理、运行特点;
5.熟悉电力生产安全技术法规、规程、标准及安全、技术措施;
6.熟悉电厂安全生产风险管控流程,具有较强的风险识别能力;
7.具有一定的问题解决能力及应变处理能力;
8.具有一定的安全培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(四)岗位职责:
1.监督各专业安全生产责任制的落实;
2.检查、监督各项安健环规章制度、安全技术劳动保护措施的贯彻执行;
3.监督检修现场施工过程的安全管理,控制作业风险;
4.协助安全事故调查,提出安全事故整改措施与违规人员处理意见,监督事故反措的落实情况。
5.监督各专业的安健环事件分析、回顾及培训,跟踪落实改善风险控制措施。
6.参与开展承包商的安全工作规程、安健环政策的学习和考试。
7.监督、检查外委工程项目施工过程的安全管理,对违章行为按照规定进行处理。
8.汇编项目部工作安全分析单(JSA)、书面安全工作程序(WSWP),督促各项风险控制措施的实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有较强的分析处理相关设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有较好的组织管理、技术管理、安全管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件及应用公文撰写能力;
8.具有较强专业技术培训能力;
9.熟练使用常用办公软件和设备管理系统。
(四)岗位职责:
1.协助专业经理建立健全专业管理制度,做好专业内部人员的人才梯队建设工作;
2.制订并监控实施专业工作计划,组织、协调和督促本专业各岗位的工作;
3.组织开展本专业分管设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作;
4.组织实施本专业所承接的特殊、技改项目,进行过程跟踪管理,组织班组级质量验收;
5.协助专业经理制定专业检修施工方案(或安全质量技术措施),做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
6.组织本专业所辖设备不安全因素的分析,参与异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
7.组织现场不安全事件的原因分析,制订并实施纠正或预防措施,参与事故调查、分析,提出技术措施和对策;
8.组织开展本专业能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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|
工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
13000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
5.熟悉本专业检修规程和实验标准,具有较强的对本专业设备检修过程控制的能力;
6.具有较强的发现分析和判断本专业设备异常的能力;
7.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
8.熟练使用常用办公软件,具备一定的应用公文撰写能力。
(四)岗位职责:
1、专业实行承包负责制,专业经理全面负责专业管理工作。作为该专业经营、工程进度、人力资源、安全、质量、廉政建设、综合行政等各项管理工作的***责任人,并确保完成各项工作目标。
2、负责与该专业工程项目有关的资源管理工作。建立良好沟通渠道,与项目经理、业主、合作单位等保持良好沟通;带领项目部本专业建立良好企业形象;建立专业内部良好沟通渠道,协调专业各项工作。
3、负责本专业建设及员工思想行为管理。
4、完成项目部交办的其他工作任务。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或高级工
(三)任职要求:
1.5年以上电力系统管理岗位工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有较强的分析处理相关设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有较好的组织管理、技术管理、安全管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件及应用公文撰写能力;
8.具有较强专业技术培训能力;
9.熟练使用常用办公软件和设备管理系统。
(四)岗位职责:
1.协助专业经理建立健全专业管理制度,做好专业内部人员的人才梯队建设工作;
2.制订并监控实施专业工作计划,组织、协调和督促本专业各岗位的工作;
3.组织开展本专业分管设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作;
4.组织实施本专业所承接的特殊、技改项目,进行过程跟踪管理,组织班组级质量验收;
5.协助专业经理制定专业检修施工方案(或安全质量技术措施),做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
6.组织本专业所辖设备不安全因素的分析,参与异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
7.组织现场不安全事件的原因分析,制订并实施纠正或预防措施,参与事故调查、分析,提出技术措施和对策;
8.组织开展本专业能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制本科以上学历
(二)专业:电力系统机械相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
11000-13000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)学历:全日制本科以上学历
(二)专业:电力系统相关专业
(三)资格证书等级:助理级或中级工
(四)任职要求:
1.5年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉电力生产中相关专业技术知识和检修规程;
4.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点、检修工艺标准;
5.具有一定的分析处理相关专业设备各种异常、故障、事故的能力;
6.具有一定的的项目管理能力及较强的技术管理的能力;
7.具有较强的专业技术文件撰写能力;
8.具有较强的专业技术培训指导能力;
9.熟练使用常用办公软件。
(五)岗位职责:
1.拟制、汇总各项目管辖设备、设施的维护、检修计划(含技改项目);
2.编写、汇总检修程序文件及技术方案,检修施工方案(或安全质量技术措施);
3.实施专业系统设备的检修维护、保养消缺、大修、小修、技术改进的工作;
4.实施专业开展所辖设备技术监督工作;
5.负责建立、完善所辖设备健康档案(设备台账、图纸资料、检修记录);
6.开展能源因素识别与评价工作,提出改进措施并组织实施;
7.收集行业先进技术、设备及生产工艺信息,开展技术培训、技术革新,推广新工艺;
8.开展本专业的委外项目管理工作,包括对承包商所有员工进行技术交底,监管承包商检修作业全过程;
9.参与相关委外项目工程和物资采购的评议标工作;
10.实施本专业“三标一体”管理体系运行的日常管理工作,制定不合格项的纠正预防措施并监督实施。
(六)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(七)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责本专业人员考勤、考核相关工作;
2.负责本专业班组建设、公文相关管理工作;
3.负责本专业人员费用报销相关工作;
4.负责本专业办公用品管理相关工作;
5.协助办理本专业项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
6.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
8 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
6 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
25 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
18 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)基本条件
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
(三)岗位职责:
1.实施所辖设备的预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.施工过程中,严格执行两票管理制度、安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
4.严格执行不安全事件纠正措施、预防措施。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工、特种作业人员证
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.带领组员开展本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统专业或相关专业
(二)资格证书等级:特种作业人员证
(三)任职要求:
1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉项目检修规程和安健环相关标准;
5.熟悉火力发电厂焊接工艺及焊接检修质量控制措施;
6.熟悉火力发电厂常用钢材焊接材料的选用等方面的专业知识;
7.具有一定的焊接工艺的分析和处理能力;
8.熟悉电力生产中焊接专业方面的技术规程及标准。
(四)岗位职责:
1.熟悉本专业工作计划、明确任务、坚守岗位,保证按时完成生产任务,确保工程质量;
2.参与制定施工方案(或安全质量技术措施),做好项目检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与施工项目中不安全因素的分析,提出改进意见和防范措施;
4.参与分析危险源和纠正安全防范措施,配合各专业工作负责人员严格执行“两票”管理制度;
5. 参与相关现场不安全事件的原因分析,落实纠正措施、预防措施。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
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我要投简历
|
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
|
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工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责项目部人员考勤、考核相关工作;
2.负责项目部公文相关管理工作;
3.负责项目部人员费用报销相关工作;
4.负责项目部办公用品管理相关工作;
5.协助项目部经理做好项目部经营预结算工作;
6.协助办理项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
7.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
|
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-惠州市-惠阳区 |
学历要求: |
高中及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5000-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或管理类相关专业
(二)任职要求:
1.了解仓储管理、库存管理方面的基本知识;
2.熟练操作电脑。
(三)岗位职责:
1.做好物资到货验收、出入库的管理,编制出入库台帐与月度、年度统计报表;
2.做好返修物资的发运工作及仓库区域材料分区、分类、标识、码放等相关工作;
3.做好物资的日常保养工作,配合做好生产用废品废料的报废处理工作;
4.做好仓储物资的日常盘点,做到帐、卡、物相符;
5.参与仓库消防检查,消除安全隐患;
6.参与编制工器具采购计划;
7.做好工器具的借出、归还相关管理工作;
8.跟踪工器具检定周期,编制库存工器具检定周期计划,发布班组借用工器具的检定通知。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-珠海市-金湾区 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统机械相关专业
(二)资格证书等级:助理级或中级工
(三)任职要求:
1.具有2年以上电力系统相关工作经验;
2.熟悉火力发电厂生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系和“两票”管理制度;
3.熟悉相关设备的结构、原理、运行特点;
4.熟悉本专业检修规程和实验标准;
5.熟悉本专业设备的检修质量控制环节;
6.熟悉本专业设备维修的现场安全规程;
7.具有较好的设备检修过程控制能力;
8.具有较好的识别、分析和判断本专业设备异常的能力。
(四)岗位职责:
1.本专业分管设备预防性维护、消缺、各级检修以及抢修工作,完成本专业所承接的特殊、技改项目;
2.做好设备检修的进度、质量、安健环管理;
3.参与设备不安全因素、异常及以上设备故障分析,提出改进计划和防范措施;
4.严格执行“两票”管理制度,落实安全法律法规、规章制度、安全技术措施与反事故措施;
5.参与班前、班后会,进行安全技术交底,总结安全生产情况;
6.监督、落实PPE及检修工器具的正确使用,杜绝违章作业。
(五)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(六)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-深圳市-南山区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
(一)专业:电力系统或行政管理相关专业
(二)任职要求:
1.了解电力企业生产流程和安全生产的工作规范、企业管理体系;
2.熟悉办公设备的使用方法,了解办公设备基本维护知识;
3.熟练使用常用办公软件。
(三)岗位职责:
1.负责本专业人员考勤、考核相关工作;
2.负责本专业班组建设、公文相关管理工作;
3.负责本专业人员费用报销相关工作;
4.负责本专业办公用品管理相关工作;
5.协助办理本专业项目工地所需物资(工器具、消耗品等)的申领及放行;
6.协助三标一体管理体系实施计划,做好文档收集工作。
(四)基本条件:
1.身体健康,无相关职业禁忌。遵纪守法,诚实守信,具有良好的职业素养;
2.有志于从事电力检修及电力技术服务事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;
3.具有扎实的专业基础知识、较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作。
(五)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
2.有违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动记录的人员;
3.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
4.聘用后职位构成回避关系的;
5.法律法规规定不得聘为国有企业工作的人员。