职位要求
具体岗位描述:
、负责公司新管理理念、方法和工具的导入; 
2、负责推进公司元动力工程、问题管理等员工创新文化建设; 
3、负责公司内刊规划、编制及发行; 
4、负责公司企业文化宣传的统筹规划和归口管理。 
【岗位要求】 
1、管理类、人力资源、经济类相关专业本科及以上学历; 
2、熟练操作OFFICE办公软件及排版软件; 
3、具有良好的沟通能力、表达能力和团队精神; 
4、男女不限,具有企业文化宣传工作经验者优先考虑
招聘人数:1人