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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-10 年 |
专业要求: |
城镇建设;结构工.. |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
25-33 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、具有一定的土建、加固、装修现场的经验。
2、熟悉CAD、office等办公软件,能够看懂施工现场图纸,熟悉建筑行业相关规范。
3、持有相关岗位职业证书,能够驻扎施工现场,可出差男性优先。
4、具有两个以上项目跟踪经验者优先。
5、能够很好执行公司安排的项目。
主要负责:
工地现场管理,与甲方、监理的沟通,工作的处理,工人的管理,及时跟公司领导反映现场情况。
任职资格:
民建相关专业毕业、熟练使用CAD等办公软件、有土建工地施工经验及整理施工资料的优先考虑,要求能吃苦耐劳、能适应公司安排的临时出差。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、出差补助
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-20 年 |
专业要求: |
建筑学;结构工程.. |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
25-50 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责
1、负责完成项目进场手续、材料进场资料、隐蔽工程、检验批、分项、分部工程、竣工验收的资料准备和报验工作,确保符合甲方和监理的要求;
2、负责工程技术资料的收集、整理、装订、审查、借阅、归档工作;
3、在技术负责人的指导下,负责工程竣工档案的收集、整理、移交工作;
4、负责评优资料的准备工作。
5、 负责项目资料的分类、组卷、归档、移交工作。
6、 在日常工作中能通业主单位、监理单位、审计单位及各分包单位、设备厂家建立良好的工作关系。
7、完成领导交办的各项临时性任务,按时参加各种会议及各项集体活动。
任职资格
1、大专以上学历,2年以上资料员工作经验;若有丰富的现场管理经验,学历可适当放宽;
2、建筑装饰酒店或公寓精装修现场资料管理三年以上工作经验、持有资料员证;
3、熟悉现场施工流程和规范,熟悉北京市资料管理规程,熟悉档案管理;
4、有资料员证者优先考虑。
5、责任心强,吃苦耐劳,具有良好的团队意识和沟通能力。
6、熟练运用计算机、CAD、word、excel相关知识等;
7、态度积极、热忱、沟通能力强、协调能力强。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、周末双休,节假日休
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
建筑装饰工程技术.. |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、施工图纸审核优化和设计开发协调;
2、工程设计全过程管理和现场技术服务;
3、工程设计质量及进度协调控制工作;
4、按流程签署技术文件及变更洽商;
5、工程技术业务文件管理。
任职资格:
1、建筑学或相关专业大专以上学历;
2、2年左右建筑工程行业设计或规划工作经验;
3、具有较强的大型工程项目方案设计能力;
4、熟悉项目设计流程,对项目前期的设计有较强的掌控能力;
5、能组织协调团队进行方案设计,统筹大局,具有良好的沟通及表达能力,责任心强,有敬业精神;
6、具有项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计等方面的能力;
7、熟知城市规划、建筑设计、构造学、给排水、暖道、电气、企业管理、相关法律等知识;
8、对相关专业(景观、结构、设备)设计有较深的认识和一定的审核及协调能力,具备较丰富的现场施工配合经验;
9、具有独到的创作理念及创新意识,有项目设计组织管理经验,能准确理解项目需求,并善于沟通协调,对建筑外立面和材料有较强的审核能力;
10、熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作;
11、与业主有良好的沟通能力;
12、敬业负责,责任心强,有良好的组织协调能力及团体合作精神。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、出差补助
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-20 年 |
专业要求: |
建筑工程技术;结.. |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、技术员是在主管工程师的领导下开展各项技术工作;
2、配合主管工程师编写每月施工进度质量安全的月报表,向主管工程师审报所管领域的资金预算和具体支付,参与开工前的有关工程与政府部门、设计单位与施工单位的联系、协调;
3、负责初审施工单位报来的施工组织设计,施工过程中配合监理全面负责有关工程的施工检查验收,直到竣工验收合格交付使用;
4、掌握熟悉施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准,负责工程进度,安全消防等文明施工的检查监督;
5、负责现场协调,设计、土建、安装在进度与质量关系上的矛盾;
6、参加所管理工程范围内的工程、材料、设备的招投标及合同的准备工作,及时对进场材料、设备的供货质量进行监督、检查、认可;
7、核签有关工程进度、质量、工程量的资料,并报总工程师及部门经理,审核整理工程竣工资料,并报资料员存档备案;
8、及时与现场监理发现不按图纸施工、不按规范施工的行为,若现场纠正无效,配合监理发停工整顿单,并报总工程师;
9、对现场安全保障设施、措施及施工中人员、机械设备的安全状况予以监督,并及时提出整改意见。
10、能够出差。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、出差补助
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-丰台区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解;
2、编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算;
3、参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供部门经理参考;
4、及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据;
5、正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作;
6、施工过程中要及时收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,及时做好增减帐,作为工程决算的依据;
7、协助部门经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料;
8、正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数;
9、经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向部门经理汇报。
任职资格:
1、工程造价、土建预算本科,预算员证,两年土建预算决算经验;
2、接受过造价成本控制管理、法律基础、合同管理等培训;
3、2年以上房地产开土建预算决算工作经验;
4、熟练掌握定额以及计价规范和预算软件操作,熟悉工程造价动态割,具备独立完成单位土建预决算编制与审核能力;熟练应用广联达软件和清单报价软件;
5、性格稳重,细心,严谨务实;有很高的职业操守。
(周六/日休息)。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、具有一定的土建、加固、装修现场施工、管理经验,根据工作经验及施工管理能力调整薪资。
2、熟悉CAD、office等办公软件,能够看懂施工现场图纸,熟悉建筑行业相关规范。
3、持有相关岗位职业证书,能够驻扎施工现场,可出差男性优先。
4、具有两个以上项目跟踪管理经验者优先。
5、能够独立完成现场管理或者能够很好执行公司安排的项目管理。
6、刚毕业者具有相关实习经验者可考虑。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-10 年 |
专业要求: |
建筑工程技术; |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解;
2、编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算;
3、参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供部门经理参考;
4、及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据;
5、正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作;
6、施工过程中要及时收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,及时做好增减帐,作为工程决算的依据;
7、协助部门经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料;
8、正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数;
9、经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向部门经理汇报。
任职资格:
1、工程造价、土建预算本科,预算员证,三年土建预算决算经验;
2、接受过造价成本控制管理、法律基础、合同管理等培训;
3、3年以上房地产开土建预算决算工作经验;
4、熟练掌握定额以及计价规范和预算软件操作,熟悉工程造价动态割,具备独立完成单位土建预决算编制与审核能力;熟练应用广联达软件和清单报价软件;
5、性格稳重,细心,严谨务实;有很高的职业操守。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-朝阳区 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-6000 月薪 |
年龄要求: |
25-35 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、具有一定的土建、加固、装修,造价预结算经验,根据工作经验及能力调整薪资。
2、熟练应用造价相关的办公软件,如广联达造价、office,熟悉cad软件。
3、能够看懂土建、加固、钢结构等施工图纸,可以手工算量,熟悉建筑行业造价信息、相关规范。
4、具有两个以上项目跟踪预算、办理竣工结算等工作经验。
3、持有相关岗位职业证书。
5、能够独立完成工程报价或者能够很好执行公司安排的任务。
6、刚毕业者具有相关实习经验者可考虑。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、周末双休,节假日休
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
北京-丰台区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-10000 月薪 |
年龄要求: |
25-45 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、具有一定的土建、加固、装修现场的经验。
2、熟悉CAD、office等办公软件,能够看懂施工现场图纸,熟悉建筑行业相关规范。
3、持有相关岗位职业证书,能够驻扎施工现场,可出差男性优先。
4、具有两个以上项目跟踪经验者优先。
5、能够很好执行公司安排的项目。
主要负责:
工地现场管理,与甲方、监理的沟通,工作的处理,工人的管理,及时跟公司领导反映现场情况。
任职资格:
民建相关专业毕业、熟练使用CAD等办公软件、有土建工地施工经验及整理施工资料的优先考虑,要求能吃苦耐劳、能适应公司安排的临时出差。
公司福利:
1、五险
2、年底双薪、带薪年假、高温补贴、节日补贴、通讯补贴、产假等
3、包吃包住
4、出差补助