岗位职责：
岗位要求：
1)本科及以上学历，热能工程、动力工程与控制、电厂热能动力，或能源工程、化工机械等专业背景；
2)能熟练使用AUTO CAD等画图软件，并有一定制图基础；
3)工作主动、认真、细致，愿意学习，乐于进取，能够承受工作压力；
4)有团队协作精神，身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

岗位职责：
岗位要求：
1)大专及以上学历，机械专业、热能工程、动力工程与控制、电厂热能动力，或能源工程、化工机械等专业背景；
2)能熟练使用AUTO CAD等画图软件，并有一定制图基础；
3)工作主动、认真、细致，愿意学习，乐于进取，能够承受工作压力；
4)有团队协作精神，身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1)负责贯彻执行有关标准、规范和设计规定，在吸收实践经验和科研成果的基础上，精心设计完成设计任务，确保设计质量符合质量体系要求；
2)根据项目总体计划，完成专业设计计划，阶段性汇报工作，提出存在问题，建议解决方案，保证设计项目按计划完成任务；
3)与采购工程师配合，完成设计过程中的设备选型、采购等相关技术环节的把关；
4)根据需要，与相关专业配合，保证互提资料的正确、完整、及时；
5)处理采购、施工、开车过程中出现的与本专业有关的问题，及时总结经验；
6)配合市场部完成技术方案，争取项目签约，参与项目的招投标工作。 
7)参与项目的前期工作，提出和确定基本处理工艺；
8)编制烟气脱硫、脱硝技术方案及招投标文件； 
9)解决在投标和施工图设计中的技术问题；
10)协助各部门解决工程中的各类技术问题。
岗位要求:
1)本科及以上学历，热能动力/化学工程/环境工程等相关专业毕业，专业知识丰富，熟悉热平衡及物料平衡计算；
2)熟悉烟气脱硫、脱硝工艺流程，熟悉相关专业设计技术规定；
3)5年以上脱硫3年以上脱硝工艺设计、技术管理及相关工作经验；
4)具备设计院经历者优先考虑；
5)责任心强，有较强的人际沟通和组织协调能力。

岗位职责：
1、大专以上学历，自动化/热控等专业 
2、从事锅炉控制系统、电气自动化设计工作3年以上。 
3、熟练运用CAD制图。 
4、熟练操作电气工程师常用设计软件及office办公软件。 
5、有锅炉厂、电厂控制系统设计、从事过供热锅炉、循环流化床锅炉电气编程及设计者优先


联系人： 蔡小姐 17351679557

岗位职责：
岗位职责和要求：
1)大专及以上学历，有与机械制造行业有关的车间管理工作经验，有统筹生产运作，督查生产现场，反馈生产信息及纠正措施的能力；职业操守良好，工作认真负责，管理领导能力强；
2)负责协助生产厂长管理全面生产工作，对厂长直接负责； 
3)据订单及原料情况合理制定生产计划并安排生产；协助厂长制定本部门的周、月度、年度工作计划等；
4)负责协助厂长组织、制定本部门内部的各类规章制度，拟订人员考核标准、岗位操作说明书等；
5)协助厂长配合人力资源部门负责本部门的人事安排、对所属管理人员定期评核；与其它部门相互沟通、协调；
6)对分管车间的日常管理事务处理； 
7)据订单及原料情况协助厂长合理安排人力、物力进行生产、提高工作效率，控制产品质量，提高成品率，降低成本；
8)制订本部门的周、月度、年度工作及培训计划，并领导下属完成计划任务，参加部门例会及时向上级汇报反映本部门的真实工作情况；
9)掌握员工的思想动态，开展教育和培(育)训，培养员工良好的工作作风和职业道德，提高员工的操作技能，协同其它部门创建良好的企业文化。

岗位职责：
岗位职责：
1、能看懂图纸，按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务；
2、中专及以上学历，会数控；
3、二年以上工作经验；
4、熟悉数控火焰切割设备及其相应的维护要求，并使用熟练；
5、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

岗位职责：
岗位职责： 
1、负责主持制定厂生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，改进并组织实施各项管理工作； 
2、根据营销需求计划，组织各车间生产日历加工计划的制订； 
3、负责确认各车间生产计划，按计划组织实施，组织各车间生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题； 
4、严格生产管理相关制度的执行，负责各车间生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核； 
5、定期组织相关人员对各车间生产现场进行检查、督促整改和考核； 
6、组织原料管理指标的制订、实施和考核，并对成品结余情况进行分析和上报； 
7、负责生产过程中质量管理，按照谁生产谁负责原则，做好过程质量监控管理； 
8、控制生产成本，追求效益最大化，通过创新、技术改进、管理改善等持续降低生产成本； 
9、完成其它临时交办的任务。

岗位职责：
岗位职责和要求：
1)大专及以上学历，有设备类、工程类或与锅炉有关的工作经验，能吃苦耐劳，适应较长时间的出差；沟通协调能力强；
2)收集所有与客户有关的信息资料，以便根据信息及时作出相关处理，并进行存档备案；指导用户产品使用方法及注意事项等事宜；
3)与销售部协调，定期和不定期拜访客户，了解客户的使用情况和客户的新的要求，并做好客户拜访记录表；
4)与客户交流时，应热情、细心了解产品发生问题时的状况，提出解决问题的方法；
5)售后服务人员在接到客户的售后服务需求电话通知后要做好信息登记工作，其中包括对方的详细联系人、联系方式，在售后人员出发之前，应其仔细分析产品问题以及提供参考解决方案，并带全相关资料及客户服务回单；
6)在售后过程中，应及时确认产品的状况，考证先前分析问题是否恰当；如果不相符合应及时与有关人员商讨争取尽快提出解决方案。并赋予实施，同时做好售后记录；
7)每一次的售后服务，都要有客户产品问题及处理的方法的详细记录，记录必须按月整理成册存档，交一份技术部存档；
8)在售后服务中发现的问题要及时汇总，与技术部、质检部、生产部讨论，提出确当的解决方案以便技术部门及时改进；
9)无条件执行公司有关利益为目标的售后服务指示。