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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、主要负责完成水利工程项目的设计工作,包括河道整治工程、排水工程等。
2、参与水务专项咨询工作,包括项目水土保持方案、地下公共工程防汛影响专项论证、节水设施评估报告、河道填埋论证、排水方案等编制。
3、对设计咨询成果负责,对公司提出的审核审定要求进行落实,修改完善设计咨询成果,直至满足质量要求。
4、负责设计咨询成果交付项目单位后的服务工作。如:参加评估会、补充资料、修改成果文件等。
5、维护项目单位的关系,做好二次经营工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,水利水电工程、水工结构工程、港口航道及近海工程、农业水土工程、水力学与河流动力学、水文学与水资源等相关专业,硕士优先。
2、具有水利工程项目、河道治理、防汛工程等相关设计经历及经验。
3、具有至少3-5年相关工作经验,具有较强的语言和文字表达能力。
4、熟练掌握常用办公软件及网络应用。
5、责任心强,具有良好的组织、沟通能力,及团队协作精神。
6、具有注册执业资格者优先考虑。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-浦东新区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责: 1、负责建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告编制、水土保持验收协调等工作 2、参加水土保持项目的现场踏勘,收集项目所需资料 3、负责与业主单位、审批部门之间的沟通和协调 4、领导交代的其他工作。
任职要求: 1、本科及以上学历,水土保持、给排水、水文、水利等相关专业,水土保持专业优先; 2、1年以上咨询工作经验,能独立完成水土保持方案编制、水土保持监测及验收者优先;3、能熟练使用office、CAD、PS等办公软件; 4、工作积极主动,做事踏实稳重、严谨细心,有良好的沟通及表达能力,易于合作。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
一年 |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-浦东新区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
从事水利工程相关的河道设计、堤防设计以及水务咨询(防汛、水土保持、河道填堵)
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
8年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
上海-浦东新区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
20000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.承担防汛论证、节水评估、排水方案、河道填堵论证、水土保持三阶段等咨询报告审核或审定工作;承担河道设计项目审核或审定工作。
2有序安排水务设计所工作进程,协调甲方、主管部门、评审单位等各方,顺利完成各项业务,帮助甲方获取批复文件。
3.做好团队建设及管理工作,培养部门骨干力量,带领团队完成业务指标。
4.做好二次经营,保持业务可持续发展。
任职要求:
1.水利相关专业本科(及以上)毕业。
2.熟悉水务咨询及设计业务,具有项目落地技术指导能力。
3.有咨询单位或设计单位8年以上工作经验,具备中级及以上职称。
4.有2年以上团队管理经验,具备领导才能,且有一定业务经营能力。
5.优先选择条件:熟悉长三角区域市场情况,熟悉上海市及各区水务局水务项目技术审查重点、要点,与上海市及各区水务局等主管部门较为熟络。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
15年以上 |
专业要求: |
水利工程;水利水.. |
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工作地点: |
上海-浦东新区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
40-60万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1)本科及以上学历,水利工程、水工结构等相关专业。
2)工作年限15年以上,具有高级以上职称。
3)具有水利行业上海甲级设计院工作经验。
4)担任过流域综合规划、防洪专项规划、水资源规划、河道治理、灌区规划等规划设计工作的项目负责人、设总或总工,有较丰富技术审核,技术指导经验;能够全面指导设计人员完成水利工程项目的前期策划、专项规划、实施方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计及施工图设计。
5)具有解决生产项目中的重要技术问题能力,保证设计产品质量;
6)具有良好的项目综合控制能力、计划、组织、沟通能力;具备较强的执行和技术决策能力;
7)年龄55岁以下,身体健康,性格开朗,具有吃苦精神、开拓意识和团队精神,能适应全国各地出差;
8)具备注册土木工程师(水利水电工程)、教授级高工职称者优先。
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
15年以上 |
专业要求: |
水利工程;水利水.. |
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工作地点: |
上海-浦东新区 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
40-60万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1)本科及以上学历,水利工程、水工结构等相关专业。
2)工作年限15年以上,具有高级以上职称。
3)具有水利行业上海甲级设计院工作经验。 具有管理经验者优先。
4)担任过流域综合规划、防洪专项规划、水资源规划、河道治理、灌区规划等规划设计工作的项目负责人、设总或总工,有较丰富技术审核,技术指导经验;能够全面指导设计人员完成水利工程项目的前期策划、专项规划、实施方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计及施工图设计。
5)具有解决生产项目中的重要技术问题能力,保证设计产品质量;
6)具有良好的项目综合控制能力、计划、组织、沟通能力;具备较强的执行和技术决策能力;
7)年龄55岁以下,身体健康,性格开朗,具有吃苦精神、开拓意识和团队精神,能适应全国各地出差;
8)具备注册土木工程师(水利水电工程)、教授级高工职称者优先。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责上海及长三角区域工程咨询、工程设计等业务的推广及项目承接工作;
2、熟悉负责工程咨询、工程设计等业务需求、政府审批流程,有较为丰富的资源或市场经验;
3、管理市场部人员,建立、补充、发展、培养经营队伍;
4、具体负责项目的投标组织,合作协议及合同的谈判及履约工作;
5、负责具体业务的客户接待工作,协助总经理跟进与维护客户关系;
6、负责协调与设计单位、业主的技术交流与沟通。
7、负责项目的跟进,与技术部门合作配合方案报价与项目跟进;
8、配合应收帐款管理;
9、完成公司领导安排的其他工作。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责对外(政府、机构、重要客户等)公共关系的沟通、维护与加强;安排重要客户的宴请接待等工作;
2、重要会议、活动的统筹安排等会务工作;
3、制定、完善并监督执行公司规章制度和工作流程;
4、管理公司行政、后勤工作,合理分配团队工作,激励团队提供良好的行政服务;
5、监督检查、对各项方针、政策、上级指示和重要决定及各项规章制度的执行情况。协助处理公司各种突发事件。
6、在公司领导下,协调、平衡各部门关系,发生矛盾时,应及时疏导,调查分析,明确责任,必要时报告分管领导处理。
7、协助进行文化建设,筹划各种增强员工凝聚力的宣传、教育活动。组织各类文娱、体育活动,活跃员工的业余生活。
8、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、30-40岁,统招本科及以上学历,985/211优先;5年以上行政管理、办公室工作经验;
2、具有政府、机关、重要客户关系维护经验;
3、熟悉商务文化、礼仪、宴请、会务、外事事项;
4、有较强的突发应变能力和写作能力;
5、良好的组织能力、表达能力、分析判断能力、沟通协调能力、公关能力。
职位描述
岗位职责:
职位描述
岗位职责:
1、全面负责工程质量、进度、成本等方面的计划制定、制度跟踪及监督,对整体工程负责。
2、能深度理解及剖析施工图并了解材料及准确计算工程量,可独立领导团队完成市政工程的项目管理及施工任务。
3、项目质量、安全管理第一责任者,对质量、环境和职业安全健康管理体系的建立、运作和改进,负总的管理责任。
4、能够妥善处理客户关系,解决项目应急、突发事件。
5、组织工程竣工验收,审核竣工验收档案、变更、签证单及工程决算。
6、组织和调配精干高效的项目管理班子,确定项目内各部门机构职责权限。
7、深入施工现场,解决施工中出现的重大问题。
8、完成公司领导临时安排的工作任务要求。
任职要求:
1、大学本科以上学历,市政、水利、建筑等相关专业。
2、具有至少5年以上相关工作经验,具有较强的组织协调能力。
3、在大型项目管理公司工作者优先。
4、熟悉相关法律法规,了解市政工程行业规范要求。
5、熟练掌握常用办公软件及网络应用。
6、责任心强,具有良好的组织、沟通能力,及团队协作精神。