|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
20000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【工作内容】
1.负责沙发新产品开发、新样品技术问题的跟进与处理;
?2.沙发新产品批量生产过程中出现问题的及时解决;
?3.负责沙发研发工艺部产品标准及流程制定;
?4.对沙发新样品按相关制度展开相关的工艺验证工作;
?5.根据上级制定年度基础工艺升级项目计划及自身工作中发现的需要升级的基础工艺,完成相关基础工艺升级工作;
【岗位要求】
1、30-40岁,大专及以上学历,木材加工、家具、机械加工等相关专业;
2、10年以上相关产品打样开发管理工作经验;
3、具有一定的工科基础,熟悉沙发材料及结构 ;
4、能承受较大的工作压力; 有良好的问题分析判断能力、解决能力;有一定的创新能力; 较强的计划、组织、协调能力、责任心良好。
【岗位福利】
1、提供住宿,职工食堂;
2、五险一金齐全、节假日福利、员工活动;
3、上班时间:8:30-5:30,周末双休,节假日休息
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
15000-23000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【工作内容】
1.负责市场调研及竞品研究,预测市场趋势和市场潜力,改善产品;
2.提供培训支持:定期对事业部内各营销部门进行产品讲解和培训,打通制造端与营销端的产品信息,给营销更好的赋能;
3.提供营销支持:每月进行销售订单分析,结合每月促销政策,分析产品销售结构,验证产品竞争力,策划产品上市资料;
4.产品体验:组织完成对欧派体系产品的试用和体验分析,输出用户体验报告,给产品的评定提出针对性的修改意见;
【岗位要求】
1、26-36岁,统招本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、3-5年厨电培训/推广经验;
3、熟悉厨电及橱柜行业的市场行情,熟悉竞争品牌的产品情况;
4、独立培训能力和独立演讲能力,较强的PPT制作能力,有独立输出产品促销及推广方案的能力;
5、较强的数据分析能力。
【上班时间】
8:30-5:30,午休1.5h,周末双休。
【岗位福利】
1.五险一金(医疗,养老,生育,工伤,失业+公积金),每月固定10日发薪;
2.欧派平安基金(职工医保报销后可以个人支付部分可以再次报销);
3.完善的培训晋升、绩效考核体系;
4.完善的生活配套设施:每天免费班车接送、职工宿舍、职工食堂、生活超市、娱乐设施(健身房、足球场、篮球场、图书室等等)
5、多彩的文体活动(年度团建旅游、王者荣耀、***相亲活动、抖音视频赛、摄影比赛、篮球比赛、台球比赛、羽毛球比赛、绘画比赛、***联谊等并有丰厚奖品回馈。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
8000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责橱柜全渠道新产品研发质量跟进,主要包括: ①新品市场质量分析与调研; ②参与新品规划与评审; ③组织各阶段质量评审及问题跟进; ④新品量产数据跟踪; ⑤新材料鉴定进度跟进。 2、负责橱柜新产品研发质量流程与制度的优化与修订;
3、负责年度研发质量改革项目的策划与跟进;
4、完成上级交办的其它工作事项。
任职要求:
经验:三年以上品质等关联质量管理工作经验,有研发质量工作经验者优先考虑。
个人综合能力:1、具有积极端正工作态度和较强的责任心 2、具有较强抗压力 3、具备良好的人际交往能力,善于分析问题。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
8000-11000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【工作内容】
1、协助上级做好集成家居线产品体系与物料体系技术资料的汇总与管理工作;
2、产品管理工作:负责集成家居线产品库、材料库更新维护;销售画册协助编排、新产品、新材料资料收集整理、产品编码、K3系统维护;
3、产品运营工作:集成家居线新产品、材料培训、推广、材料订单数据统计、分析、发布工作
【岗位要求】
1、25-30岁,统招本科及以上学历,家具设计、木材加工、机械等相关专业;
2、三1年以上产品开发、产品管理工作经验并具有较强的组织协调能力;
3、具有工科基础,熟悉家具材料及结构,能独立完成产品管理相关工作并提出合理的改进意见。
【上班时间】
8:30-5:30,午休1.5h,周末双休。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
20000-40000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
招聘职位:
市场营销岗(欧派衣柜整装部主动营销)
1、35岁以下本科以上学历,优秀者可放宽至大专;
2、具备家居、建材、家电等行业渠道拓展及管理经验,对促销活动组织、招商、经销商管理等方面有较好认识,主动灵活,市场敏度度高,有经验者优先考虑
3、有激情、有责任心、执行力强、结果导向
4、能适应长期出差,享受高额出差补助,出差范围全国不限
5、年薪25W-50W
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
10-15万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 部品车间设备正常维护、生产过程维护
1)负责车间设备年度保养计划制定,月度保养计划实施,设备现场紧抢修;
2)稽查设备日常管理点检、保养、润滑及专业点检、润滑、保养实施;
3)设备维保计划需求进行设备备件申购、领用及管理;
4)委外维修过程管理,(施工协调,设备效果验收);
2、 根据上级要求,进行设备TPM实施和培训
3、 产能保障、工艺实现保障
1)根据设备痛点,产品工艺升级效果、新品开发需要进行的设备技改,设备投资经办及验收管理;
4、 设备体系制度
1)建立新设备五表一书的编写及管理;
2)设备台账、设备资料、设备寿命管理、设备核心关键备件梳理,设备安全库存管理;
3)设备体系文件编写及稽查。
任职要求:
1、持有国家认可中级电工证以上;
2、熟悉冲床、油压机、激光焊接机设备原理,能独立处理日常设备故障;
3、针对设备TPM管理制定年度维保、月度维保计划;
4、熟悉三菱PLC、西门子PLC编程其中1项,能独立修改程序,监控设备输出、输入信号;
5、熟悉三菱、西门子变频器伺服系统,可以处理常见故障;
6、库卡、川崎、安川、法那科,必须熟悉一个品牌的机器人操作,编程,日常处理故障。
|
招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
20000-40000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
1.负责所辖区域内加盟城市客户渠道的拓展(渠道陌拜、电话沟通、网络等);
2.工作灵活性强,能接受出差安排;
3.具体一定的资源整合能力,人际敏感性高,有足够的营销热情;
4.具有陌拜地推经验、家居建材行业或品牌家电行业招商经验者优先;
5.大专及以上学历,25岁至32岁之间
6.底薪+个数奖+质量奖,综合收入三十万+,上不封顶
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
18000-25000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1、根据灶具产品项目的开发需求,执行相关的开发项目任务,保证产品进度;
2、有效提升灶具产品开发周期控制管理水平和产品开发质量水平 ;
3、有效保证和提高灶具产品产品开发项目的通用性和标准化率;
【岗位要求】
1、25-35岁,本科及以上学历,机械工程相关专业;
2、具有三年以上灶具产品开发和管理经验;
3、具备较强的灶具产品结构设计能力、熟悉产品性能相关知识,熟悉产品工艺;
4、有良好的谈判能力;
5、熟练操作办公、多种制图 (CAD SOLIDWORKS 、PROE)软件.
【上班时间】
8:30-5:30,午休1.5h,周末双休。
【岗位福利】
1.五险一金(医疗,养老,生育,工伤,失业+公积金),每月固定10日发薪;
2.欧派平安基金(职工医保报销后可以个人支付部分可以再次报销);
3.完善的培训晋升、绩效考核体系;
4.完善的生活配套设施:每天免费班车接送、职工宿舍、职工食堂、生活超市、娱乐设施(健身房、足球场、篮球场、图书室等等)
5、多彩的文体活动(年度团建旅游、王者荣耀、***相亲活动、抖音视频赛、摄影比赛、篮球比赛、台球比赛、羽毛球比赛、绘画比赛、***联谊等并有丰厚奖品回馈。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
8000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【任职资格】
1、本科及以上学历,木材科学与工程相关专业,两年以上家居行业工作经验;
2、熟悉材料特性及基本结构,能独立完成产品工艺改进工作;
3、具有一定的木工机械加工知识,具有家具材料、五金配件、家具结构等方面的知识;
4、熟练操作办公软件、熟悉各类设计软件,能独立完成产品的构思到批量生产过程;
5、具有较强的沟通表达能力和抗压能力,有较好的逻辑思维能力和创新能力,具有一定的组织协调能力,具有很强的创新精神。
【岗位职责】
1、负责吸塑、包覆、烤漆工艺流程设计规划,精益流程改善;
2、工艺文件编制,工艺标准制定,遗留问题及时处理回复;
3、对车间生产质量问题提供工艺支持,重点问题立项攻关改善;
4、对集团下发对新工艺进行基地推广,新产品打样试制,对车间培训到位。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
8000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【工作职责】
1、主导/协调各方面工作按时完成生产任务;
2、质量改善措施制定、标准化稽查;
3、负责车间成本分析与成本管控;
4、负责产品工艺生产落实与维护;
5、承接公司&车间安全体系,安全生产检查及监督;
6、培育所辖员工集体意识,提升凝聚力。
【任职资格】
24-32岁;本科及以上学历;机械制造、家具、工业工程类相关专业,优秀者可放宽至统招大专学历;
1、能分析提出改进方案并制定相关管理流程;
2、能组织策划完成其它较重大活动;
3、综合素质强,懂设备、IE专业知识;
4、善于分析总结,具有较强的逻辑思考能力;
5、较强的自主能力及执行能力,具有解决困难问题的能力,原则性强,具有良好的沟通、协调、计划、统筹能力。
【工作地点】
天津市静海经济开发区物海道9号
|
招聘人数: |
10 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
8000-16000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责开拓全国各地欧派门板OEM销售市场,根据市场信息制定门板销售开发计划,了解行业动态和竞争对手发展变化,不断改善销售策略;
2、负责客户服务项目要求、合同条款问题沟通;
3、跟踪客户对服务项目要求的变化,提供最及时的服务。
任职资格:
1、24-35岁,大专及以上学历,市场营销相关专业,两年及以上市场营销经验,一年及以上家具行业销售经验;
2、要求了解家具门板工艺要点,对门板销售行业有良好认知;
3、具备良好的沟通协调能力、学习能力、执行力、抗压能力和团队协作精神。
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
16000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1. 打造高端形象店面,具备视觉影响力,扩大欧派全品类产品认知,宣传推广欧派品牌全新形象; 2. 根据白云机场形象店的特点,创新门店运营模式,制定引流工作计划,指导并监督工作计划的实施;
3. 定期制定活动方案,指导并监督活动落地的执行和安排;
4. 进行引流进程管控,完成引流任务。
【岗位要求】
1、28-35岁,大专及以上学历,专业不限;
2、有3年以上定制家居行业门店销售管理经验;能使用英语交流的优先;
3、打造高端形象店面,具备视觉影响力,扩大欧派全品类产品认知,宣传推广欧派品牌全新形象;
4、可根据白云机场形象店的特点,创新门店运营模式,制定引流工作计划,指导并监督工作计划的实施;
5、具备活动策划能力,沟通协调能力强。
|
招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
30-40万 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作内容:
1、制定基地年度生产技术开发总体规划和工艺改进规划,编制相关方案、计划,并组织安排相关人员;
2、组织制定产品工艺技术文件的规范和标准并负责审核;对下发的各项工艺技术文件各项内容的正确性进行检查;
3、检查供应商对我司品质要求进料、检验后反馈的反应及落实情况。并给予必要的指导支持;
4、关注标准与市场的衔接,关注标准在车间制造过程的实施达成度,根据数据提出标准修订的必要性。
任职资格:
1、统招本科以上学历,理工科相关专业;
2、良好的人际关系、综合的管理能力、一定的创新能力,较强的抗压能力。善于处理复杂矛盾,沟通协调能力强;大局观念强;
3、三年以上大型制造企业生产技术从业经验,五年以上大型企业品质管理相关经验。
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
15000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
【岗位职责】
1、制定客户端质量管控相关工作计划与工作目标;
2、相关标准的制定和控制;
3、针对过程与客诉遗留生产质量问题,选择课题专项改善,并制定项目计划;
4、售后质量问题、客户投诉问题的裁决和处理;
5、所辖范围及区域内沟通与协调工作;
6、检查与考核下级工作,定期向部门总监述职。
【岗位要求】
1、统招***本科及以上学历,30-35岁,管理类、木材学、企业管理等相关专业;
2、三年以上生产或质量工作经验,其中两年以上质量管理工作经验;
3、熟悉质量管理工具、质量改进的步骤和手法、客户端管理
4、沟通协调强、良好的人际关系处理能力,较强的自主能力、执行能力,具有策划组织统筹能力,可塑造团队凝聚力。
【上班时间】
8:30-5:30,周末双休,法定节假日休息。
【岗位福利】
1.五险一金(医疗,养老,生育,工伤,失业+公积金),每月固定10日发薪;
2.欧派平安基金(职工医保报销后可以个人支付部分可以再次报销);
3.完善的培训晋升、绩效考核体系;
4.完善的生活配套设施:每天免费班车接送、职工宿舍、职工食堂、生活超市、娱乐设施(健身房、足球场、篮球场、图书室等等)
5、多彩的文体活动(年度团建旅游、王者荣耀、***相亲活动、抖音视频赛、摄影比赛、篮球比赛、台球比赛、羽毛球比赛、绘画比赛、***联谊等并有丰厚奖品回馈。)
|
招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
|
我要投简历
|
|
招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
|
|
工作地点: |
广东-广州市 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
15000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
|
职位描述
岗位职责:
工作职责:
1、热爱文字工作,文笔出众,具深厚文字功底,独立撰写企业各领域重大新闻稿、高层对外发言稿;
2、较强新闻敏感性及独特新闻视角,对个人情感、群体思潮、历史、社会时事有强大的洞察力和深刻思考,熟悉国家经济形势与行业趋势,能够输出独立见解与主张;
3、具营销策划思维,配合公司重大营销节点,撰写营销传播稿件;
4、统筹管理集团各类新闻内容,整合、编辑、审校企业宣传文案;
5、具备公关思维,熟悉危机应对常识、撰写危机声明,编辑、审核与修改公关宣传稿件。
任职资格:
本科以上;新闻学、中文系相关专业;年龄28+;熟悉行业者优先。
1. 立足集团内容传播建设需求,负责企业宣传内容包装策划,以独特视角,战略整合思维,策划并输出系列性且具深度的报道内容;
2. 集团官方自媒体矩阵的统筹管理、内容建设与运营推广,组织实施自媒体平台内容创造,打造爆款内容;
3. 热爱文字工作,文笔出众,具深厚文字功底,独立撰写企业重大新闻稿、高层对外发言稿;
4. 统筹管理集团各类新闻内容,整合、编辑、审校企业宣传文案;
5. 较强新闻敏感性及独特新闻视角,对个人情感、群体思潮、历史、社会时事有强大的洞察力和深刻思考,熟悉国家经济形势与行业趋势,能够输出独立见解与主张;
6. 具备公关思维,熟悉危机应对常识、撰写危机声明,编辑、审核与修改公关宣传稿件。