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专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：6000-10000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位职责
1、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序；
2、做好公司会议纪要，备忘录及其他文件的整理；
3、协助董事长对重要业务资料进行档案管理；
4、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件；
5、负责对外联络，来访的接待，商务随行；
6、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务；
7、负责本人及董事长办公区域的整洁；茶水等准备；
8、负责总裁文件，信件，函电的接收与转达；
岗位要求：
1、36岁以下，本科及以上学历，身体健康，相貌端正；
2、人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳；
3、具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实；
4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；
5、能适应出差，具备基本商务常识；
6、OFFICE软件熟练，特别是PPT撰写。
1、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序；
2、做好公司会议纪要，备忘录及其他文件的整理；
3、协助董事长对重要业务资料进行档案管理；
4、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件；
5、负责对外联络，来访的接待，商务随行；
6、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务；
7、负责本人及董事长办公区域的整洁；茶水等准备；
8、负责总裁文件，信件，函电的接收与转达；
岗位要求：
1、36岁以下，本科及以上学历，身体健康，相貌端正；
2、人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳；
3、具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实；
4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；
5、能适应出差，具备基本商务常识；
6、OFFICE软件熟练，特别是PPT撰写。
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更新时间：2024-09-10
更新时间：2023-06-29
更新时间：2023-01-07
更新时间：2022-11-01
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
