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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:6000-10000 月薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责
1、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序;
2、做好公司会议纪要,备忘录及其他文件的整理;
3、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;
4、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件;
5、负责对外联络,来访的接待,商务随行;
6、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务;
7、负责本人及董事长办公区域的整洁;茶水等准备;
8、负责总裁文件,信件,函电的接收与转达;
岗位要求:
1、36岁以下,本科及以上学历,身体健康,相貌端正;
2、人品善良,性格开朗、直率;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;
3、具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实;
4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;
5、能适应出差,具备基本商务常识;
6、OFFICE软件熟练,特别是PPT撰写。
1、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序;
2、做好公司会议纪要,备忘录及其他文件的整理;
3、协助董事长对重要业务资料进行档案管理;
4、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件;
5、负责对外联络,来访的接待,商务随行;
6、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务;
7、负责本人及董事长办公区域的整洁;茶水等准备;
8、负责总裁文件,信件,函电的接收与转达;
岗位要求:
1、36岁以下,本科及以上学历,身体健康,相貌端正;
2、人品善良,性格开朗、直率;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;
3、具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实;
4、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀;
5、能适应出差,具备基本商务常识;
6、OFFICE软件熟练,特别是PPT撰写。
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更新时间:2024-09-10
更新时间:2023-06-29
更新时间:2023-01-07
更新时间:2022-11-01
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11
更新时间:2022-07-11