工作地区： 杭州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：2-3 月薪招聘人数： 若干

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责1、运营服务标准的制定和推广；2、运营服务质量的监督检查，统计、分析、报告；3、内部服务质量事故的调查，责任界定、处理建议及处理结果跟进，并整合典型案例和培训；其他应由质量管理部开展的工作。任职资格1、本科以上学历，10年以上工作经验，含5年以上人力资源外包服务领域经验；2、较强的逻辑思维能力，有制定高效合理的业务流程的经验，能基于事实对事件做出正确分析判断。3、具备全局价值观，用专业提升运营端的合规意识、促进业绩增长；能适应出差及灵活的工作时间。 [详情]

工作地区： 成都市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：2年以上薪资待遇：4500-6000 月薪招聘人数： 若干

公司性质：民营企业公司规模：100 - 499人所属行业：电力安装、工程类

职位描述：

1、负责搜集、记录、整理本专业售前市场信息和资料，分析行业市场情况，了解现状，预测发展趋势。

2、了解行业市场动态，寻找潜在客户，收集有效项目信息；完成客户库和项目库的建立，并实时更新。 [详情]

工作地区： 成都市 学历要求：大专及以上性别要求：不限

工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 5

公司性质：公司规模：所属行业：

职位描述：

岗位职责：1、负责公司产品在的销售与市场推广；2、负责产品的终端铺市，达成既定销售目标, 提升公司产品在区域内的占比；3、搜集、汇总***，建立客户档案，维护渠道零售商、经销商老客户、开发新客户；4、负责对所辖区域内经销商和终端网点的关系维护及促销活动的执行，包括：客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务、处理投诉等项工作，重大事件及时上报；5、及时了解市场动向，把握最新销售信息，为公司提供特渠业务发展战略依据；6、上级领导安排的其他事项。任职资格：1、学历大专及以上，年龄22-40岁之间，优秀者可放宽要求；2、要有销售经验，高端商场、大卖场、酒店、酒吧的采购经验或者渠道；3、具有丰富的客户资源优先；4、良好的客户服务意识，抗压能力强，敢于挑战；薪资福利：底薪在4500-9200；福利面谈； [详情]