专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:2001-4000 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
任职要求:1、会计相关专业,大专以上学历;2、持会计证,掌握相关财务软件、办公软件;3、有工程类公司财务经验者优先;4、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,责任心强,有良好的职业素养;5、具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题。
许昌锦绣北方园林绿化有限公司成立于1999年9月,位于河南省鄢陵县,注册资金7000万元,是一家集生产、施工、养护为一体的综合性城市园林绿化企业,具有园林绿化壹级资质。
公司主要从事:综合园林工程设计、施工,园林仿古建筑、庭院道路、喷泉水景、照明安装、绿化种植和绿化养护等。公司建立标准化基地1850余亩,目前,已形成年产花木1350万株的生产能力,带动农户3860余户。
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工作地区: 锡林郭勒盟 学历要求:不限性别要求:不限
工作经验:3-5 年薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:综合单位
职位描述:
岗位职责:1、贯彻执行政府的方针、政策、法令、规定及集团董事会等上级部门的指示、决议,领导整个景区搞好各项工作。2、全面主持景区的行政工作,组织制定公司的机构设置和人员编制,对景区发生的重大事情进行奖惩。3、确定景区的发展方向和管理目标,掌握好景区经营管理的决策权和景区业务运营的指导权。如景区的年度预决算、审批景区重大经费的开支、长远规划、经营决策、职工培训计划、工资调整方案、景区留成资金的使用分配方案、福利计划的实施等。4、需掌握市场信息,市场拓展营销业务,制定市场价格,确定经营策略,增加经营收入。5、负责组织制订和健全公司各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断全面提高景区管理水平。协调各职能部门的关系,做好员工的思想政治工作,调动员工的积极性,带领全体员工创办有特色的景区。6、负责推行企业现代化管理,提高企业品位,增加经济效益。主持召开经理办公会议、中层干部会议;协调各行政机构的工作,发挥各职能部门的作用。7、积极协调景区与县政府以及建设、旅游、公安、公路、交警、工商、环保、交通、卫生、文化等相关管理部门的关系,确保景区顺利开展工作。同时,积极协调与当地区、镇党委政府的关系,积极处理好景区在运营中出现的问题。
我要投递简历
任职要求:1、年龄30-45岁,旅游或管理类专业本科毕业;2、具有丰富的景区管理思路,创新意识强,谈判能力强;3、具备休闲、度假、旅游一体化风景区五年以上管理营销工作经验;4、有2A级以上民营景区管理经验,有民营景区A级提升工作经验者优先, 5年以上大型生态旅游景区筹建及经营管理经验,良好的领导及人际交往能力,擅长挖掘及开发旅游景区新亮点。
应聘方式:请将简历直接投递至tianlongzhaopin@126.com ,或电话咨询0472-2854260 [详情]