专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
岗位职责：1、独立操作过大区或分公司运营管理
2、制定直营店加盟店铺年度经营目标
3、利润目标管控
4、拟定符合市场实际要求的销售政策及营销组合策略
5、对部门各期营销计划及利润目标的完成负直接责任
任职要求：
1、5 年以上工作经验；
其中 1 年以上 销售 行业相关领域的工作经验，且业绩优良；
其中 4 年以上 同岗位管理 岗位的工作经验。
2、诚实守信 客观公正 原则性强 严于自律
扎实的专业基础、较强的灵活应变能力，较强的团队合作精神
USHI U仕 历程
USHI U仕 的前身是一家专业经营年轻男士服装批发业务10年的服装批发商；2011年8月转型创立USHI U仕 品牌（时尚男装），6年多以来，在省内的长春、延吉、松原、四平等地的步行街与一类商场黄金位置开设30家标准专卖店，U仕人全部聚焦于产品、价格、形象、服务、团队、顾客满意度这些最最基础的重点，实现80%以上的店铺业绩均超过周边同类一线品牌店铺业绩，100%的直营店、加盟店盈利。
USHI U仕 使命
让员工拥有一份满意自豪的工作，让员工拥有更加幸福美好的生活；
为顾客提供更物超所值的优秀产品、更加自由、愉悦的体验，100%的满意并超越顾客的期望；
为更加幸福和谐的社会贡献自己的力量。
USHI U仕 愿景
成为中国最值得信赖和尊敬的新一代服饰企业。
USHI U仕 目标
2年内达到100家标准店，其中直营店25家，年营业额超过2亿元。
USHI U仕 价值观
尊重：我们尊重每一位员工每一个人，同时鼓励员工通过自己的努力赢得尊重与成就；
结果：正确的过程很重要，同时结果是检视自己最最重要的标准；
高效：我们要通过科学的管理流程、制度、培训时刻保持这一特性；
执着：我们坚持坚定地践行自己的梦想；
突破：我们鼓励支持员工不断地突破自己，做更好的自己，实现自己的人生价值；
协作：我们不否认灵魂人物的价值，同时我们更认同科学高效的团队管理机制胜过个人的单打独斗。
USHI U仕 挑战
虽然这6年多来从0开始的USHI U仕经历了经济环境变化、竞争加剧、成本开支增高等诸多挑战，也取得了些许成绩，但真正的挑战才刚刚开始：挑战自己！提升企业文化建设、人才引进与培养、管理标准化、提升品牌影响力、企业股份制改革...；愿意接受这份挑战的您，将倍受公司的尊重、激励和支持，我们将在相互尊重、理解和信任的基础上，去共同创造属于我们的未来；您的进步就是USHI U仕的进步，您的成功就是USHI U仕的成功，也许正在寻找企业的您，正在犹豫、正在选择，我们期待您了解USHI U仕，选择USHI U仕，USHI U仕真诚的期待您的加入！
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工作地区： 长春市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-10 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：100 - 499人所属行业：其它类
职位描述：
1、有生物质锅炉销售经验，制定年度公司销售目标和整体销售工作规划，2、配合公司制定年度市场运营计划并做预算，监督运营过程并及时评估和调整；3、制定市场渠道销售的方案，并对过程及结果进行监控与评估； 4、对营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解； 5、带领各销售团队确保公司业务指标的完成； 6、负责建立、培训、管理公司销售队伍，规范运作流程收集和分析市场情况，制定公司销售政策和策略； 7、负责制定和完善营销管理制度，并逐步建立健全适应市场发展的完整的营销管理体系； [详情]
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