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专业要求:
学历要求:不限
工作经验:不限
薪资待遇:面议
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
岗位职责1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;3、负责餐厅服务规范和工作流程的贯彻实施;4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;5、负责按照宴会通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人。妥善处理客人投诉,搞好对客关系;7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;8、做好餐厅安全和防火工作;任职资格1、高中以上学历30岁以下,外形良好,有餐厅管理工作经验;2、熟悉餐厅的运作及经营;3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力;4、有较强的管理能力和责任心。
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更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
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更新时间:2024-09-19
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更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2024-09-19
更新时间:2020-07-14
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工作地区: 杭州市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:医疗器械
职位描述:
1、工作职责1)负责公司内部管理层内参报告制作工作,包括行业动态分析、最新政策解读、新技术新业态分析,推进相关部门下一步的行动策划;2)负责垂直行业深度解读报告制作工作,负责额外指定的定向情报分析工作;3)负责内部培训材料和外部报告制作工作。2、任职要求1)本科以上学历,具备3年以上报告类工作经验,有税务研究经验者优先;2)精通PPT设计制作,需携带2份以上自己完成的作品来面试;3)逻辑严谨,具备较成熟的推理分析能力;4)有较完善的商业分析方法论,有论文或著作者优先关注;5)知识面广、文笔顺畅、抗压性强。 [详情]
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