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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:6-8 月薪
招聘人数:2
招聘对象: 社会人才
岗位职责:1、分析当地珠宝市场的发展趋势、竞品的经营策略与优劣势;2、诊断门店存在的经营问题;3、结合市场、竞品与本品的诊断结果出具针对性的解决方案及跟进方案;4、推动全国辅导实施工作的执行与覆盖;5、管理辅导师资的成长与标准、效果及质量,助力辅导体系内容的开发与传递。任职资格:1、大专及以上,3年以上珠宝终端经验及1年终端门店管理经验;2、能接受出差,抗压能力强;3、拥有一定观察、归纳、讲演、理解能力;4、有一定的逻辑思维能力及方案编写能力。
周大生珠宝股份有限公司专注于“周大生”品牌珠宝首饰的设计生产、品牌运营和连锁经营,是国内最具影响力的珠宝品牌运营商之一,也是全国中高端主流市场钻石珠宝领先品牌。2017年4月27日,周大生在深圳证券交易所A股上市,股票代码002867.SZ。在二十余载发展征程中,周大生一直坚持爱心、诚信、责任、奋进的核心价值观,以领先战略布局,采取轻资产、整合运营型经营策略,专注于品牌运营、渠道管理、产品研发和供应链整合,不断提升影响力,实现公司快速发展。截至2023年3月底,周大生终端门店数量4637家,覆盖全300多个大中城市,形成强大连锁渠道网络,带来非凡的集群效应和资源整合优势。
更新时间:2024-11-09
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