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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:3-4 年
薪资待遇:10-15万 年薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责 1、根据公司公司发展战略,制定阶段性招聘计划,并推动实施;2、独立负责公司各岗位的招聘甄选工作;3、拓展并完善各种渠道,深入挖掘,打造强大的招聘渠道体系;4、组织人才筛选及面试,完善工具,建立高效的招聘流程;5、建立健全核心人才库,做好关键岗位人才储备;6、完成部门负责人交办的其他工作等。任职要求:1、本科以上学历,3年以上招聘实务经验,有猎头工作经验,房地产行业工作背景或人力资源咨询公司招聘模块经验优先;2、熟悉各种招聘渠道,善于整合资源,较好的洞察及辨析能力;3、优秀的分析问题、解决问题思维和能力,优秀沟通表达能力;4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力。
公司成立于1999年2月,注册资金1.08亿元,主要从事房地产经营开发、物业经营管理、投资兴办实业、国内商业、物资供销等。是一家集酒店管理,餐饮服务,商业地产开发经营管理,国内商贸旅游、文化产业,物流配送等多业并举的集团化的综合性民营企业。
集团公司经过十多年的发展,公司经营已形成集团化管理模式。至今旗下已设有10多家子公司:深圳市世纪工艺品文化市场有限公司、深圳市华美嘉酒店管理有限公司(经营富丽华大酒店/东部华侨城会所)河源市东江源温泉度假村有限公司、深圳市梓盛发物业管理有限公司、梓盛发旅游综合开发公司、深圳市梓盛发创意文化有限公司、深圳市粤信创意文化有限 公司、四川省梓盛发龙女湖旅游开发有限公司、江苏梓盛发欢乐水城旅游有限公司、惠州市梓盛发房地产开发有限公司、广州市粤信城汽车配件有限公司等。
集团公司努力实践企业公民行为,依法经营、规范运作、诚信为本,积极参与社会公益活动,以实际地行动来回报社会,获得各级政府和社会各界的广泛认同。在取得优异企业经济效益的同时,也创造了很好的社会效应,拥有良好的市场品牌和社会口碑,同时也获得“重合同守信用企业”、“民营企业纳税大户”等荣誉称号。
梓盛发集团重视加强精神文明建设,形成了“感恩他人、感恩企业、感恩社会”的企业精神和“讲实际,靠行动、要诚信、求效益”的工作作风。打造了一支业务能力强、专业程度高的高素质团队。多年来,梓盛发集团凭借丰富的市场营销经验、前瞻性的战略眼光、出众的管理能力和不断开拓创新的专业团队,在竞争中不断发展壮大;并以“创造价值,回馈社会”的创业经营理念,向国际化、专业化方向迈进,朝着建设成为国内卓越的品牌企业集团目标不断迈进。
集团公司经过十多年的发展,公司经营已形成集团化管理模式。至今旗下已设有10多家子公司:深圳市世纪工艺品文化市场有限公司、深圳市华美嘉酒店管理有限公司(经营富丽华大酒店/东部华侨城会所)河源市东江源温泉度假村有限公司、深圳市梓盛发物业管理有限公司、梓盛发旅游综合开发公司、深圳市梓盛发创意文化有限公司、深圳市粤信创意文化有限 公司、四川省梓盛发龙女湖旅游开发有限公司、江苏梓盛发欢乐水城旅游有限公司、惠州市梓盛发房地产开发有限公司、广州市粤信城汽车配件有限公司等。
集团公司努力实践企业公民行为,依法经营、规范运作、诚信为本,积极参与社会公益活动,以实际地行动来回报社会,获得各级政府和社会各界的广泛认同。在取得优异企业经济效益的同时,也创造了很好的社会效应,拥有良好的市场品牌和社会口碑,同时也获得“重合同守信用企业”、“民营企业纳税大户”等荣誉称号。
梓盛发集团重视加强精神文明建设,形成了“感恩他人、感恩企业、感恩社会”的企业精神和“讲实际,靠行动、要诚信、求效益”的工作作风。打造了一支业务能力强、专业程度高的高素质团队。多年来,梓盛发集团凭借丰富的市场营销经验、前瞻性的战略眼光、出众的管理能力和不断开拓创新的专业团队,在竞争中不断发展壮大;并以“创造价值,回馈社会”的创业经营理念,向国际化、专业化方向迈进,朝着建设成为国内卓越的品牌企业集团目标不断迈进。
更新时间:2024-09-19
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