专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：10000-12000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
1、部门日常工作安排，业绩指标达成；
2、负责管理机电设备润滑、维护、维修中的问题并及时纠正、整改；
2、负责机电设备检修、维修计划及设备改造方案的制定与落实；
3、负责本部门工作安全管理。
任职要求
1、大专以上学历，无机非金属、材料科学与工程专业等相关专业；
2、具有5年以上相关工作和管理经验；
3、熟悉生产知识，有丰富的水泥行业经验；
4、男性，48岁以下
湖南省建筑材料研究设计院有限公司（HNBMI）前身为湖南省建筑材料研究设计院，创建于1958年，2001年经批准改制为湖南省建筑材料研究设计院有限公司，是湖南省建材行业唯一的省属科研技术开发类勘察设计机构,拥有国家批准颁发的建材行业勘察设计、民用建筑勘察设计、工程监理、工程咨询、工程总承包五项甲级,工程勘察、市政工程二项乙级、城市规划丙级资格证书和湖南省建筑材料质量监督检验授权的综合性研究设计单位。
湖南省建筑材料研究设计院有限公司技术力量雄厚，工种齐全，装备完善。现有职工169人，技术人员140余人，其中高级专业技术人员40余人，中级技术人员60余人，各类国家注册工程师36人，研究员和副研究员10人，省、部级劳动模范4人，享受政府特殊津贴的高级技术人员4人。
主要承担建材行业、建筑行业、市政行业工程设计及相应范围内建设工程总承包、项目管理和相关的技术服务与管理服务；建筑材料、建筑、市政公用工程咨询；房屋建筑工程、市政公用工程监理；工程勘察；装饰装修工程；建筑材料产品质量监督检验；建设工程质量检测；建筑建材行业检验仪器设备的生产、销售及安装、调试；机械产品、电气自动化成套设备研发、销售及技术服务；建材行业新材料、新产品、新技术、新工艺的研究、开发、推广应用并提供技术转让、技术咨询、信息咨询服务；销售建筑装饰材料、建材检验标准样品。
自建院以来，完成了大批的公共与民用建筑工程设计和建材工业设计及科研课题。其中各类水泥工业设计数百项，公共民用建筑设计千余项，科研成果近80项，获国家发明专利20余项，获国家和省部级科技进步奖、优秀设计奖50项，建材产品质量监督检验全国大比中曾多次获得优胜全优单位称号。已取得的多项科研成果取得了很好的经济效益和社会效益。
湖南省建筑材料研究设计院有限公司积极开拓国外市场，先后在亚、非、欧、美四大洲的南也门、摩洛哥、肯尼亚、刚果、坦桑尼亚、尼日尼亚、阿尔及利亚、阿曼、伊朗、伊拉克、越南、缅甸、老挝、孟加拉、土耳其、俄罗斯、乌兹别克斯坦、吉尔吉斯斯坦、巴拉圭等国家承担工程设计和技术服务20多项。
湖南省建筑材料研究设计院有限公司经过近60年的努力实践，积累了丰富的工程勘察设计经验，培养出大批优秀人才，掌握了先进的现代化技术。随着国民经济建设发展和勘察设计单位的深化改革，将以崭新的面貌进一步开拓进取，践行“成就客户、先人后事、数一数二”的湖南院精神，用心为国内外广大客户提供优质的服务。
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工作地区： 盐城市 学历要求：高中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：5-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1、负责店柜业绩目标的达成；2、负责店长级人员的培养和提升店柜人员业务素质，打造团队的凝聚力和战斗力；3、负责货品的账务管理：畅滞销、进、退、换、补货等；4、负责代理品牌和公司品牌形象和新老顾客的维护，处理权限范围内的顾客投诉。任职资格：1、服装、营销、管理或相关专业中专以上学历，一年以上同职位工作经验；2、有良好的市场判断能力，较强的组织管理能力，对销售工作有深刻认识；3、熟悉服装零售行业运营模式和相关行业知识，有较强的观察力和应变能力；4、熟练操作计算机办公软件。 [详情]
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工作地区： 广州市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：
职位描述：
主要工作描述1.负责京东店铺推广账户管理，包括快车和直投2.负责店铺产品维护，产品数据监控，参与选品、上新、竞品和爆款等数据观察和分析3.店铺营销数据分析、竞品分析、搜索优化，定期做产品相关报表4.整理并每日、每周汇报推广营销数据，完成每月营销报告5.完成领导安排的其它工作任职要求1.熟悉京东快车和直投推广2.思维清晰，具有较强的数据分析能力，会用各种数据工具3.热爱电子商务行业，了解京东平台运营基本规 则4.具有较强的学习能力，能不断熟悉合理运用新开发的运营辅助工具5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受高强度的工作压力我们的福利：1、六险一金，我司额外给员工提供意外商业保险。2、年终奖和绩效奖金，针对不同层级的员工，设置年终奖和绩效奖金，激励和鼓励员工开心工作。3、全勤奖，针对全员每月设置全勤奖。4、带薪年假，入职开始享受带薪年假，给员工充分的自由空间。5、生日祝福，赠送生日礼物给每月寿星，oa送祝福。6、节日福利，端午、中秋、六一、三八***节等节日当天，提供公司礼物和节日活动。7、全天候茶点、饮料、咖啡、冰激凌，给员工营造的是一个温馨、放松的办公环境。8、免费营养早餐，每天提供不同品类的营养早餐，充分关注员工身体健康。9、员工旅游，每年组织筹办员工旅游活动，让员工尽享美好时光。10、免费体检，每年定期组织员工免费体检，项目全面，尽显公司人文关怀。11、上市公司，公司以人为本，重视和培养每一位有价值、有理想的员工，平台广阔，发展空间大。 [详情]
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