专业要求:
学历要求:不限
工作经验:1-3 年
薪资待遇:10000-15000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1.负责车间物流系统的规划与优化、工厂设施布局的规划与优化;
2.负责对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案,对人、机、料、环境等方面进行优化,提升员工作业质量和作业效率;
3.负责生产部产能的评估,确定人员定额,并持续规划和实施资源优化活动,提升生产效率;
4.负责生产过程标准化活动的策划、开展和实施,不断提高产品质量和生产效率;
5.了解行业先进制造技术,试点先进制造工艺,引进自动化设备,提高工厂自动化水平;
6.负责年度大项目实施,并对结果负责,不断提高产品质量和生产效率,降低生产成本;
任职资格:
1.有丰富的现场改善经验及IE手法,能独立主导完成专案;
2.很强的成本意识;
3.有效沟通能力、组织能力、承受抗压能力;
4.精通精准生产管理;"
鹏辉能源(深圳创业板,股票代码300438),是一家专注能源电池研发、制造、销售为一体的高新技术上市企业,主要产品为聚合物锂离子、锂离子、镍氢等,产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案,主要技术指标处于国内、国际领先水平。
鹏辉集团拥有广州、珠海、河南、江苏常州、广西柳州及日本福井六个现代化的生产基地,占地总面积约79万平方米,目前员工人数达8000多人。
福利待遇
●五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)+住房公积金(职员);
●有薪假期:法定节假日11天、带薪年假5到15天;
●住宿环境:免费提供住宿,内设床、书桌、衣柜、卫生间、阳台等;
●膳食服务:食堂全由公司自主管理,安全营养健康,每餐提供两荤一素一汤,水果;
●交通便利:全市公交车费1元,公司邻近新青五路巴士站;
●培训体系:新员工入职培训、班组长培训、技能及品质管理培训、晨芯培训、领芯培训等;
●工作环境:提供宽松融洽的工作环境和公平透明的晋升平台;
●调薪制度:每年根据员工综合工作表现定期1-2次调薪;
●文化活动:生日礼物、节假日礼物、外出旅游、部门聚餐、年度表彰、周年庆典、年度体检等;
●户口档案:为毕业生解决入户珠海及档案挂靠问题、党籍接收等;
●发展通道:专业及管理双通道的职业发展通道。
●其他福利:全勤奖、夜班津贴、岗位津贴、技能津贴、绩效考核工资、科技创新奖、改善提案、优秀员工购房津贴、学历提升资助、股权激励等等。
锂锰、锂亚硫酰氯、锌空等一次电池,产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案,并率先实现规模化生产,拥有自主知识产权,主要技术指标处于国内、国际先进水平。