专业要求：
学历要求：不限
工作经验：2年以上
薪资待遇：5000-10000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才
1、熟悉设备各部件性能，做到及时检查、及时处理，做好设备的日常维护、保养工作;
2、听好业务传达，保质保量的完成任务，并且不断提高自身的操作技能;
3、保养好设备，保证设备的出动率，更好的为项目生产服务;
4、工作中听从指挥，掌握本设备的结构性能，设备是否有异常情况,发现问题及时解决。
5、要求：持有压路操作证（特种车辆驾驶证）
广东新业建设股份有限公司成立于2010年1月1日，公司注册资本叁亿元。经营范围包括房屋建筑、市政工程、公路工程、机电安装工程等，已连续多年被授予“广东省守合同重信用企业”荣誉称号。同时为了回馈社会，资助贫困山区的儿童，公司还成立了广东省平凡慈善基金会。
公司拥有广阔的人脉资源，有很好的发展空间。只要您愿意合作，我们负责任地说：“合作一至两年后，您的管理水平、思维方式、行为技巧都会发生巨大的进步！”您的价值也一定比原来更大。
只要您是人才，您到新业面试一次，您的价值就会得到很大的提升。
公司致力于员工的分享，凝聚一批善经营、懂管理、有专业知识、不断追求卓越的人才。
公司为员工提供可持续发展的舞台，在日常工作中注重对员工能力的培训和提升，努力创造公平竞争的环境，积极给员工的职业发展创造机会，并设置了管理与技术发展的“双通道”。只要您勤于思考，虚心学习，不断进取，都会获得公正评价。善于学习是新业人应有的心态，也是新业获得成功的保证。
公司的愿景：2032年内打造成国家特级集团公司。
我们的用人理念：不强求最优秀的人，但强调任用最合适的人；注重员工能力与岗位要求相匹配，注重团队成员的最优配置。具体为：
一、打造一支拥有共同目标和价值观的志同道合管理团队。
二、公司以制度和流程进行规范化的管理。一切按制度办事，任何人无特权，如公司制定的《员工手册》等。
三、公司拥有全员分享机制以及完善的薪酬和福利制度。包括：员工的工作奖金每年增加幅度达到5-6%，公司的项目实行利润全员分享机制，员工年终多发一个月工资，公司总部实行每周五天“双休”工作制，全员购买“五险一金”，依法享受年休假，生日慰问金，以及公司工会定期举办的旅游和丰富多彩的文体活动等等。
如果，你和我们一样，愿意用实际的工作成就来证明自己的价值，我们真诚地邀请您与我们一起共创事业，实现我们做成一流建筑企业的目标；您会因选择加入新业这个团队而骄傲！公司必将与每个员工共同分享精诚团结赢得的成果！
海纳百川，有容乃大，我们诚邀社会有志之士，加盟新业大家庭，携手共创我们美好的未来。我们坚信这里将是您职业发展、实现自我价值的新舞台，您将走过一段不平凡的人生历程。
公司地址：广州市番禺区桥南街德信路149号【可搭乘地铁三号线至番禺广场D出口转乘“莲花山到番禺中心医院”公交车至“德宝花园站”下车即到】
联系电话： 020-34616718-612 陈小姐
企业邮箱：444197529@qq.com
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工作地区： 上海 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：其他公司规模：所属行业：房地产
职位描述：
说明：说明：此职位为广东瑞华集团有限公司在梅州市五华县房地产开发项目所提供，上班地点为梅州市五华县项目部。岗位职责：1、全面负责项目会计核算工作，制订项目部年度财务工作计划，及具体的会计处理方式，并负责实施;2、协同材料、预算等部门制订切实可行的材料管理办法，参加材料采购合同的评审工作，负责预付、应付帐款的清理，参加材料清查盘点以及库存材料的分析;3、参与拟订适合本项目的成本管理办法、经济计划、业务计划，会同预算部门编制成本费用计划，控制分析其执行情况，积极组织成本核算，保证工程发生的成本费用和工程形象进度基本保持一致，确保成本、费用及利润的真实性，符合配比原则;4、协助项目经理控制业务招待费支出;5、定期监督出纳员进行库存现金盘点，保证帐帐、帐实相符;6、审核项目各项收支，监督项目部的各项经济行为， 复核有关凭证、 帐薄，编制各类会计报表;任职资格1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，中级会计师资格者优先；2、五年以上财务管理其中从事过房地产财务经理岗位工作经验；3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。6、有一般纳税人企业主办会计任职经历。注意：此职位上班地点为瑞华集团位于梅州五华的房产开发项目，欢迎接受异地上班的应聘者或者梅州本地人参与竞聘，待遇从优。 [详情]
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