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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:不限
薪资待遇:30-60万 年薪
招聘人数:1
招聘对象: 社会人才
岗位职责:
1)负责为公司或常务副总决策事项做好充足的论据调查,并提供建议;
2) 负责根据整车里程碑开发计划制定项目主进度计划(含里程碑节点),监控里程碑节点Q、C、D目标三维度,及时预警并汇报常务副总;
3) 负责建立项目组织架构,结合公司职能组织架构组建项目团队,制定项目核心团队成员的角色和职责;
4) 协助常务副总开展各项活动及项目目标达成,监控项目整体健康状态并向常务副总汇报; 5)负责项目开发过程跨部门资源沟通、协调与整合;
6) 负责主持项目例会或专项项目决策会召开;
7) 负责项目团队建设(包括效率、执行力、工作氛围建立等)。
任职要求:
1)大学本科及以上学历;
2)电子信息、机械设计制造及其自动化等专业优先;
3)具备项目管理类资格认证证书(PMP证书、IPMP(C级以上)等)优先;
4)5年以上大动力、储能行业产品开发相关工作经验;
5)至少全过程参与一个项目;
6)熟悉CPDP流程与集成工具(VTS、DVP&R),熟悉项目管理知识体系;
7)熟悉质量管理体系ISO/TS16949、常用质量工具(APQP、FMEA、PPAP、MSA、SPC);
8)熟悉工商业储能或大储能成本控制经验、成本核算流程或采购流程;
9)较强的组织协调能力、计划控制和风险应对能力以及具备熟练的团队领导能力。
1)负责为公司或常务副总决策事项做好充足的论据调查,并提供建议;
2) 负责根据整车里程碑开发计划制定项目主进度计划(含里程碑节点),监控里程碑节点Q、C、D目标三维度,及时预警并汇报常务副总;
3) 负责建立项目组织架构,结合公司职能组织架构组建项目团队,制定项目核心团队成员的角色和职责;
4) 协助常务副总开展各项活动及项目目标达成,监控项目整体健康状态并向常务副总汇报; 5)负责项目开发过程跨部门资源沟通、协调与整合;
6) 负责主持项目例会或专项项目决策会召开;
7) 负责项目团队建设(包括效率、执行力、工作氛围建立等)。
任职要求:
1)大学本科及以上学历;
2)电子信息、机械设计制造及其自动化等专业优先;
3)具备项目管理类资格认证证书(PMP证书、IPMP(C级以上)等)优先;
4)5年以上大动力、储能行业产品开发相关工作经验;
5)至少全过程参与一个项目;
6)熟悉CPDP流程与集成工具(VTS、DVP&R),熟悉项目管理知识体系;
7)熟悉质量管理体系ISO/TS16949、常用质量工具(APQP、FMEA、PPAP、MSA、SPC);
8)熟悉工商业储能或大储能成本控制经验、成本核算流程或采购流程;
9)较强的组织协调能力、计划控制和风险应对能力以及具备熟练的团队领导能力。
公司拥有1.2GWH的全自动生产线,核心产品有 50Ah高倍率磷酸铁锂软包调频储能电池 50Ah、 60Ah等磷酸铁锂软包储能电池、100Ah、300Ah高循环磷酸铁锂方形铝壳工业储能电池。