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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-大岭山 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、通过视频, 图文宣传等方式协助销售同事更好的宣传公司,宣传产品,宣传品牌,助销售更上一层楼, 助品牌获得成功, 助公司的形象口碑更佳.
2、负责运营公司公众号, 公司市场部运营,宣传,产品手册制作,网页宣传等
3、负责营销策划、客户线索挖掘。
4、负责跟进好公司分配的客户,沟通客户需求,挖掘客户开发需求,做好售前工作。
5、负责企业管理软件产品的销售 (MES、WMS、SRM等工厂管理软件) ,数字化转型业务推广工作。
6、能适应经常出差,适应项目工作压力;
任职要求:
1、大专以上学历,计算机或市场营销等相关专业毕业,对制造业有一定的了解;, 35岁以下
2、具有FMCG(快消品)市场部工作经历5年以上和品牌宣传经历,
3、男女不限, 沟通能力佳。
4、有工厂软件系统销售经验优先。
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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责
1.负责公司产品电池产品结构绘制。
2.负责公司产品相关技术3D2D图纸、零部件清单和工艺文件等技术资料编写、归档工作。
3.制定本人的年度、阶段性工作目标和工作重点,及相应的进度计划。
4.负责相关生产、售前、售后等技术支持工作。
5.完成上级领导安排的各项临时性工作。
任职要求
1、 大专及以上学历;
2、 机械设计,机械设计及其自动化,车辆工程及相关专业;
3、1年以上机械产品设计开发经验;
4、 对焊接、钣金、机加工、非金属成型等工艺有一定了解;
5、 熟练使用Solidworks等其他3D软件和AutoCAD制图软件,能独立完成机械设备零部件设计工作;
6、良好的表达沟通能力,积极主动,较好的责任心及团队意识;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-大岭山 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
4000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1.自信,热爱销售工作,有积极的进.取心
2.愿挑战高薪的有志青年!(欢迎应届生的加入)
3.工作态度积极,以最快的速度融入团队
薪资福利:
1.底薪4000+高提成+晋升+带薪培训+奖金+包住+旅游机会(员工平均收入8K以上,优秀者1w以上,收入上不封顶)
2.每季度管理层考核晋升加薪
3.提供员工宿舍,办理各项保险,提供丰富的员工活动。
4.公司为员工提供良办公环境,并由资深专家对员工进行专业知识的培训
岗位职责:
1.负责公司产品销售。
2.开发发新客户、维护老客户,增加产品的销售范围。
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:4000元/月(无责哦)提成方式:销售额提成
奖金补贴:提供住宿
职位描述
工作时间:每天八小时,不加班!(午休休息2小时)
报销差旅费。晋升方向·销售销售主管一销售副理一销售经理
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
应届毕业生 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
广东-东莞-大岭山 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
3500-6000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1.自信,热爱销售工作,有积极的进.取心
2.愿挑战高薪的有志青年!(欢迎应届生的加入)
3.工作态度积极,以最快的速度融入团队
薪资福利:
1.底薪3500+高提成+晋升+带薪培训+奖金+包住+旅游机会(员工平均收入8K以上,优秀者1w以上,收入上不封顶)
2.每季度管理层考核晋升加薪
3.提供员工宿舍,办理各项保险,提供丰富的员工活动。
4.公司为员工提供良办公环境,并由资深专家对员工进行专业知识的培训
岗位职责:
1.负责公司产品销售。
2.开发发新客户、维护老客户,增加产品的销售范围。
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:3500元/月(无责哦)提成方式:销售额提成
奖金补贴:提供住宿
职位描述
工作时间:每天八小时,不加班!(午休休息2小时)
报销差旅费。晋升方向·销售销售员一销售主管一销售经理
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责
1.负责公司电池产品结构设计开发工作。
2.负责公司产品相关技术3D2D图纸、零部件清单和工艺文件等技术资料编写、归档工作。
3.制定本人的年度、阶段性工作目标和工作重点,及相应的进度计划。
4.负责相关生产、售前、售后等技术支持工作。
5.参与相关技术研究项目。
6.完成上级领导安排的各项临时性工作。
任职要求
1、 本科及以上学历;
2、 机械设计,机械设计及其自动化,车辆工程及相关专业;
3、3年以上机械产品设计开发经验;
4、 对焊接、钣金、机加工、非金属成型等工艺有一定了解;
5、 熟练使用Solidworks等其他3D软件和AutoCAD制图软件,能独立完成机械设备零部件设计工作;
6、有环卫设备、非标设备设计工作经验优先;
7、良好的表达沟通能力,积极主动,较好的责任心及团队意识;
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
15000-30000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责自研产品BRD(商业需求文档)、MRD(市场需求文档)、PRD(产品需求文档)三项工作;
2.参与产品开发过程中的项目推进管理;
3.负责产品生态链企业的合作建立与协同管控;
4.负责产品迭代上市后的市场、品牌工作协同支持;
任职要求:
1.有产品从选题、研发、生产、推向市场的闭环成功经历;
2.有C端智能硬件产品经理经验优先;
3.小米模式粉丝,对产品体验吹毛求疵,精于成本控制;
4.有储能、新能源从业背景优先;
5.英语能力佳或产品有海外用户优先。
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招聘人数: |
4 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-8000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、负责公司电芯、电子、五金、塑胶等产品采购及新供应商核实开发;
2、负责采购物料的询价、议价、采购合同拟定、执行,做好交期的跟踪及控制;
3、负责跟踪采购物料的交接验收,协调处理质量及交期异常;
4、负责询价、议价、审批、采购合同等相关资料的整理归档;
5、负责供应商对账,发票跟催、请款;
6、负责采购相关报表的生成、汇总、分析;
7、按时完成领导交办的其它工作。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
中专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1.下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度。
2.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标。
3.负责生产各项数据的收集、整理汇总,会根据数据及时调整解决现场产能、质量问题。
4.负责车间安全生产任务。
5.车间生产物料的管控。
6.车间达成率的提升,不良品的控制。
7.车间现场的管控,精细化管理。
8.生产人员的管理及团队建设。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.参与储能项目方案设计;
2.参与项目售前、售中、售后技术支持;
3.参与产品升级迭代的可行性分析、技术实现及检测工作;
4.参与供应链企业及外部技术合作。
任职要求:
1.具备储能项目整体需求方案设计、参数配置能力;
2.了解锂电池、PCS、BMS、EMS、光伏组件技术原理,精通其中一两项优先;
3.有工商业/大储场景的设计及实施经验优先;
4.有商业运用的产品改良、专利发明优先;
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-20000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1、负责根据客户需求,进行储能产品的电气设计工作,并输出相关设计文档。
2、负责储能产品安装现场指导及管理,对售后涉及电气问题的解决和改良。
3、负责客户端和项目现场电气问题的解决与支持。
4、负责编制储能产品的电气设计文件、产品BOM、技术协议、DFMEA等技术文件;
5、负责完成竞品分析工作;
6、负责完成上级领导安排的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上,电力电子技术、计算机、控制工程等电子类或电气类相关专业;
2、具备2年高压电气工作经验;
3、熟悉锂电池、保护板、逆变器等技术,熟练绘制电气原理图,电气件选型、电池系统调试和问题分析;
4、熟练使用办公及绘图软件;
5、具备一定的商务沟通基础能力,逻辑思维清晰、抗压能力强、学习能力强、有上进心,具备较为专业的计划、执行、协调能力。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责与业主的技术对接和技术交底;
2、负责指导储能系统的安装,对于现场变更进行技术确认,参与系统调试和分析;
3、定期完成各种技术分析和技术工作总结报告;
4、配合总工程师技术工作并与客户进行技术沟通交流;
5、具备现场电力施工踏勘能力;
6、完成上级领导的其他任务。
岗位要求:
1. 有新能源行业工作经验,有电气柜成套、储能、光伏、充电桩行业经验者优先;
2. 能接受省内出差;
3. 吃苦耐劳,有强烈的团队合作精神
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、负责工商业储能项目的现场安装指导、调试、验收、维护、升级等日常服务;
2、对客户进行技术培训工作,为客户培训产品使用方法、日常维护注意事项;
3、维护现场客户关系,负责重大问题处理,快速响应客户需求与投诉;
4、及时了解、接收客户反馈信息,提供售后技术支持,对客户进行跟踪回访并闭环。
任职资格:
1、电气工程及其自动化,电力电子、电气自动化、供配电等相关专业大专及以上学历;
2、有良好的服务意识,思路清晰,良好的沟通能力;
3、具备基础的电工知识,可看懂电路图纸,熟悉电工操作;
4、新能源及相关设备现场调试及售后经验可优先;
5、可适应长期出差。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
工作职责:
1.参与软件测试和分析测试需求:
参与分析BMS软件功能需求文档,应用相关测试方法,明确测试策略,设计测试用例。
参与指定软件全过程的测试计划,并及时推进测试活动按计划进行。
2.实施软件测试:
根据测试需求,搭建和维护测试台架。
使用特定的测试用例执行测试并记录测试结果。
参与软件自动化测试方法的研究,提倡使用先进的测试理念和方法工具。
参与分析测试中的不足,持续优化测试环境和测试用例。
3.整理测试结果:
整理测试报告,将测试问题上传至问题管理系统并跟进问题关闭进度。
参与分析和协助解决测试结果中的不符合项。
跟踪并完成不符合项整改后的回归测试。
4.知识要求:
了解汽车BMS的只要功能和SOC/SOH/SOP等主要的BMS核心算法。
了解ASPICE/ V模型和软件开发流程。
了解汽车软件测试方法和测试用例的编写。
了解AUTOSAR软件架构。
5.技能要求:
了解软件单元验证测试,软件集成和集成测试,软件合格性测试,网络管理测试和UDS诊断测试等。
了解常用测试工具的使用,如CANape/CANoe/inca/CANFD等。
了解CAN/lin等总线相关通信协议。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-15000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、 负责项目全过程实施,包括前期手续跟进、项目设计跟踪、项目过程实施、并网手续办理、现场施工进度、质量、成本控制、安全管理、工程档案建立以及竣工验收工作;组织施工管理各阶段手续的报批;
2、 主持项目工作、参与图纸会审,参与各项施工方案及各项保证措施的制定;
3、 负责组织项目建设过程控制,按国家规范及行业标准和公司管理制度要求落实项目全过程目标达成。跟踪项目EPC工程进度及质量管理,确保电站质量并及时并网;
4、 负责制定工程项目管理计划,对项目的进度、成本、工程质量的监督和安全管理工作的落实,开展质量安全教育,保证各项制度的正常进行;
5、 随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的各种问题,保证工程项目按计划完成;
6、 审核和管理项目的各项费用支出,确保按计划完成并组织工程验收、工程回款和竣工结算等工作;
6、负责光伏电站项目施工过程中和设计院、总包公司、监理单位、业主单位等各方关系维持,推进项目实施;
7、 负责组织工程质量验收,竣工验收,移交及结算工作;
8、 完成领导交代的其他任务。
岗位要求:
1、光伏专业、电力、电气工程、机电一体化、工程管理类等相关专业,专科及以上学历;
2、有5年以上从事大型光伏工程建设管理经验,2年以上光伏电站项目经理工作管理经验者优先;
3、熟悉掌握地面、水面、山地光伏电站现场施工流程、技术规范、项目管理、现场施工和质量管理等相关管理知识;
4、熟悉光伏电站建设流程,具有很强的沟通能力及商务谈判能力,具有组织协调能力和团队管理能力;
5、熟悉项目管理、项目预算、现场施工和质量管理等相关知识;具有现场勘测能力,能够编制方案文件、工程投标技术文件等;能够负责现场安装指导和调试,具有施工现场统筹指导安装和调试的能力;
6、熟悉工程建设法律法规、熟悉现行国家设计、精通现场施工工艺并有现场施工丰富经验、精通验收规范标准,熟悉AutoCAD绘图,Office办公软件,熟练掌握现代办公软件;
7、具有良好的职业操守,具良好的沟通及组织协调能力、高度敬业,有良好的团队合作精神,对企业有强烈的责任心;
8、持有一级或二级建造师证书者优先;
9、抗压能力强,能适应长期出差,会开车。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
本科及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000-18000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1)负责参与制定电力储能产品设计方案、同时完成产品规格书、产品方案书的编制; 2)负责制定项目内部转化,编制产品开发设计任务书,统筹制定二级关键件的技术协议与质量标准; 3)负责项目开发周期内所有交付物进度的监督与跟进;并负责建立项目关键任务管理表(KTM); 4)负责测试大纲的编制与输出; 5)负责配合项目管理中心完成项目前期相关工作;
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,电气工程、电力电子、自动化等相关专业。 2、从事储能电池系统相关工作3年以上;具有储能系统产品开发经验,熟悉产品开发全流程者优先。 3、熟悉储能系统产品架构和工作原理,能够提供产品设计方案; 4、会熟练使用CAD3D绘图软件(如SOLIDWORKS等办公软件,有独立分析和方案设计能力
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
6000-10000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
"1.全面管理生产车间,包括生产线排线,人员分配,人员培训及管理,车间6S 及目视化管理和优化;
2.建立和完善生产管理制度和生产管控流程;
3.负责安全生产, 以达到0工伤和0事故的安全目标;
4.配合人事部门招聘和择优录用生产人员,以及员工的考勤和绩效管理;
5.主导执行生产计划,负责在保证质量和效率的前提下完成及时交货(OTD目标100%);
6.以精益生产和智能制造为核心,主导执行生产相关的持续改善和创新,包括但不限于:
a) 提高品质直通率(目标-0 缺陷),
b) 提高生产效率(目标-100%),
c) 降低在线库存,
d) 降低辅助人员比例,
e) 降低生产报废率(目标<0.5%),
f) 降低换线时间,
7.激励和提高员工的工作士气和责任感,培养和发展员工;
8.配合其他部门的工作,积极开展职责目标内的持续改善和创新;
9.公司发展过程中可能调整的其它职责。
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
江西-宜春市-上高县 |
学历要求: |
大专及以上 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000-12000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
任职要求:
1、25-40岁,大专以上学历,本科学历优先;市场营销、汉语言文学、工商管理等专业优先;
2、3年以上市场推广、品牌管理、品牌传播、营销管理、业务招商等相关工作经验;
3、熟悉操作办公软件及平面设计软件,熟悉网络传播技术,对图像影像软件有一定的认识,丰富的市场营销知识;
4、具有良好的沟通表达能力,较好的文字功底,较强的市场管理与推广能力,团队统筹能力。
岗位职责:
1、负责协会和五星的公众号与视频号的管理工作。负责传播文件的编审和内部平台的推广。
2、负责对外联系和发布资讯。分析传播效果,每季统计一次。每季不少于一次市场调研。
3、策划与组织公司会议、促销活动;策划和组织品牌推广活动与广告的设计与制作。
4、持续有效地开展公司网站、展厅和外部媒体的品牌传播以及内部展示平台的维护。
5、协助总监完成来访接待、培训、业务跟进等工作。支持业务部门的其他推广工作。
6、处理部门间的协作事宜,达到有序、快速、结果良好的目标。参与企业文化传播活动。