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专业要求:
学历要求:本科及以上
工作经验:1-3 年
薪资待遇:8000-15000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
1、根据项目需求负责BMS系统软件架构设计、功能实现和在环测试验证;
2、负责BMS系统软件功能需求定义分析,配合产品的部分规格的BMS的选型,上下电管理、故障管理、充电管理、绝缘检测、热管理、SOC/SOH算法等功能策略开发;
3、与硬件开发人员配合完成产品的功能验证与设计优化;
4、负责软件版本的管控,维护与升级;
5、负责基本软件版本及配置管理;
6、配合公司其他部门相关对接工作以及完成上级领导安排的其他工作任务
2、负责BMS系统软件功能需求定义分析,配合产品的部分规格的BMS的选型,上下电管理、故障管理、充电管理、绝缘检测、热管理、SOC/SOH算法等功能策略开发;
3、与硬件开发人员配合完成产品的功能验证与设计优化;
4、负责软件版本的管控,维护与升级;
5、负责基本软件版本及配置管理;
6、配合公司其他部门相关对接工作以及完成上级领导安排的其他工作任务
武汉动力电池再生技术有限公司,是格林美股份有限公司旗下子公司,注册资本10.22亿元,总部在武汉,下设无锡、荆门、天津、深圳园区,并相继入选了《新能源汽车废旧动力蓄电池综合利用行业规范条件》企业名单,是全国唯一拥有4家工信部“白名单”企业的公司。公司与全球700余家汽车厂和电池厂签署协议,建立废旧电池定向回收合作关系,在动力电池全生命周期关键技术环节申请核心专利330余项,参与制定国家/行业标准80余项,斩获2020年度“保尔森可持续发展奖-绿色创新类别”大奖。公司联合清华大学完成的“退役动力锂电池闭路循环利用关键技术项目”荣获2021年度湖北省技术发明一等奖。2021年“动力电池全生命周期价值链闭环”获得国家工信部“十三五”典型案例推荐。2021年12月“退役动力电池包柔性智能拆解系统”成功入选四部委联合发布的《国家工业资源综合利用先进适用工艺技术设备目录(2021年版)》。2022年12月动力电池包综合利用“智能协同作业”入选工信部智能制造优秀场景。2022年12月被评为武汉市上市“金种子”企业。2022年12月公司获得碳中和认证,宣告完成零碳示范园区建设。2023年2月,公司被国家工信部认定为绿色供应链企业,4月取得CNAS认可证书。